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要严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准。企业必须按规定配备安全生产和职业病防护设施。强化用人单位职业安全卫生的主体责任,要向新招用的农民工 区县,可探索在劳务输出时统一组织参加本地农民工医疗保障的办法;各级社会保险经办机构应当允许用人单位为农民工单独参加医疗保险。要探索简便灵活的管理服务方式,简化 ...
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,实行“三三制”的企业下岗职工的社会保险金,由财政部门在拨付社会和财政资金时直接划入社会保险经办机构。其缴费标准:以当地上年度职工平均工资的60%为基数,分别按 可继续参加养老保险社会统筹,其费用由个人按规定比例缴纳。 第三十八条 招用外单位下岗职工的用人单位,凭被招用人员的《下岗证》,向劳动保障部门 ...
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征缴管理的监督检查工作。第二十五条 按规定应参加社会保险单位必须每年向本单位员工公布本单位全年缴纳社会保险费的情况,接受员工监督,不按时足额缴费或 的合法证件,行使下列职权:(一)进入缴费单位了解、检查缴纳社会保险费情况;(二)要求缴费人提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、档案资料、工资报表和名册、 ...
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局共同组织,办公室设在市再就业办公室。 (二)就业渠道援助 1、所有用人单位招聘职工时,必须按不低于30%的比例招用下岗职工和失业保险期内的失业人员 为出中心的下岗职工和中断缴费参保人员提供便利的社会保险关系接续服务。援助要求: l、社会保险经办机构在接到用人单位解除劳动关系的通知后,要及时与企业、再 ...
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九章 争议处理第五十条 工伤职工及其亲属,在申报工伤处理和工伤保险待遇时与用人单位发生争议的按照劳动争议处理的有关规定办理。对劳动行政部门作出工伤认定决定 各级劳动行政部门所属的社会保险机构经办和管理,并逐步向省级统筹过渡。第四条 企业必须按《暂行办法》规定参加生育保险,按时足额缴纳生育保险费。第二章 ...
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退休年龄不足10年的下岗职工,由企业将其到法定退休年龄的养老保险费用一次性缴纳社会保险机构,职工到达法定退休年龄后享受养老保险待遇。此款规定主要为解决优势 范围,凡适合下岗、失业职工从事的工种、岗位,都必须清退外地劳动力,安置下岗、失业职工。用人单位聘用离退休人员,应严格控制在确因生产、业务需要,为 ...
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的劳动和社会保障行政部门应当加强劳动监察工作,依法对劳动者和用人单位的合同订立及履行、社会保险金缴纳及给付、劳动保护及福利待遇等情况进行经常性监督检查, 条件、用工期限、劳动报酬和社会保险等内容。第二十二条用人单位的招用简章和招用广告,必须经所在地县级以上人民政府的劳动和社会保障行政部门审核同意后, ...
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切实有效的措施,严格按照“三三制”的原则筹集资金,凡是有支付能力的企业和社会保险经办机构,必须保证资金到位。对停产多年特别困难的企业自筹不足部分,经劳动和财政部门 协保人员实现再就业后,协保关系中止,其社会保险费由新的用人单位和个人按规定缴纳。 1O、下岗职工与中心终止基本生活保障和再就业协议并与企业 ...
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应参加本保险。 第三条 聘用流动人员的单位必须按规定时间向所在县(市)、区社会保险公司缴纳待业保险金,缴纳标准为每人每年三百元。待业保险金税前列支 保险金;(五)待业保险基金的管理费。 第六条 已缴纳待业保险金的用人单位,其流动人员有下列情况之一者,由社会保险公司发给待业救济金:(一)因企业关、停、 ...
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备案名 册》一份由就业服务部门保留存档;一份交社会保险经办机构办 理社会保险手续;一份由用人单位凭此名册办理签订劳动合同、劳 动工资手册、医疗保险等 不办理招工备案手续、不与职工签定劳动合同、不缴纳社会保险费和不按规定程序接触、终止劳动合同等性费,必须依照《中华人民共和国劳动法》、《吉林省劳动保障监察 ...
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