事故的调查并提出整改意见；总结推广先进的质量管理经验和科学的质量管理方法；协调建立重大工程设备质量监理制度；组织、指导质量知识教育培训和群众性质量 的资格考核工作。(十)人事劳动处负责管理全省系统机构编制、干部人事、劳动工资奖惩等工作，按照干部管理权限管理全省系统领导班子和职工队伍建设工作；配合有关 ...
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、县(市)也可适当低于这个水平，但要报经上一级人民政府批准。职工缴费率为本人工资收入的2％。随着经济的发展，统筹地区用人单位和职工的缴费率可相应调整 期零存整取储蓄存款利率计息，并不低于该档次利率水平，利息并入医疗保险基金。利息结算办法，由统筹地区医疗保险经办机构与其相关银行商定。个人帐户的本金和利息 ...
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的发展规划和政策措施，制定和实施质量奖励制度；总结推广先进质量管理经验和方法；协调建立重大工程设备质量监理制度并组织实施；组织重大质量事故调查分析，提出 计划，并组织实施。(四)劳动人事处协助有关部门管理本系统机构编制、人事、劳动工资、职称评聘及相关专业职业资格等工作；承办本系统处级干部考核、任免和 ...
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资本金增减变化4、业务招待费5、企业存货计价方法6、会议证考度试审办7、企业对外投资项目8、企业经营者年工资收入9、会计专业技术资格考试审办 、地方试行准用证管理的产品11、建设工业产品生产许可证12、建设工程预结算编制审查13、进冀施工企业注册登记证(初审)14、商品房预(销)售许可证15、建筑业 ...
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，以信贷结构调整推动和促进经济结构调整、产业升级换代。加快金融电子化，完善银行结算体系。商务服务业。积极引进国内外著名的会展、会计、法律、咨询、评估等 ，维护劳动者的合法权益。完善企业工资总额宏观调控的方法，由工资总额调控转向工资水平调控，完善工资指导线、劳动力市场工资指导价位和人工成本预测预警三项 ...
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、县应得利益的基础上，逐步提高省级财政收入占全省收入的比重；完善政府间财力分配方法，合理调节市、县之间的财务分配，优化资源配置；调动省与市、县两个 20％外贸出口退税上解、国税人员经费划转、上划人武部职工工资等，按原规定作为一般上缴，以后年度按此结算。省应返还市、县部分，包括中央“两税”返还、海关代征 ...
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和盈利水平相适应，严格按有关规定执行；亏损企业、欠交税费以及欠发职工工资和欠交各项统筹资金的企业，不得购买小轿车；不得以任何形式和名目发放特别奖。 建立资金调度内部控制制度，确保资金调度安全。(一)有条件的企业，要逐步建立资金结算中心，统一筹集、分配、使用、管理资金，监督资金活动。(二)企业开设银行帐 ...
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基金其他收入。第十一条社会保险基金的收缴，按照国家规定，实行银行“代为扣缴”的结算方式，由社会保险机构开具专用凭证送各企业单位开户银行按月代为扣缴。对逾期 ）服务费。即退休人员活动经费（包括购置退休人员活动器械费用）、返聘退休人员工资等。第十九条管理服务费年末结余可转入专用基金，按财政部门规定比例分配 ...
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税率征收企业所得税。继续完善鼓励高新技术产品出口的税收政策。完善高新技术企业计税工资所得税前扣除政策。(十)支持企业加强自主创新能力建设。对符合国家规定条件的 的统筹机制。完善财政部门与科技等部门科技资源配置的协调机制。完善统计方法，提高研究与开发统计数据质量。强化科技预算的执行监督，确保财政科技投入 ...
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使用卡上作变更日期的记载。 在用低值易耗品要尽量采用钉金属牌或其他方法做出标记。 第２９条由于丢失、损坏和其他原因短少的物品，应由物品保管人提出物品 ； ２、库存现金不得超过银行规定的限额（工资、助学金款除外）； ３、一切支出除按规定可以使用现金者外，一律通过银行结算； ４、各单位不论何种款源的现金、 ...
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