常务委员会第三十一次会议根据省人民政府的提议，决定对《江西省实施＜中华人民共和国残疾人保障法＞办法》作如下修改：第二十五条修改为：“机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织应当分别按不低于在职职工总数1．5％的比例安排残疾人就业，达不到规定比例的，应当按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均 ...
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单位及各类企业按本单位在职职工1．5％的比例，安置具有一定劳动能力的残疾人就业，在招聘、招工时，给予优先录用，并在工作、工种上给予照顾， 星期日)、国际聋人节(9月的第四个星期日)、国际盲人节(10月15日)、国际残疾人日(12月3日)免费进入影剧院，平时减半收取费用；运动场、体育馆、游泳池(馆)等 ...
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”先导区和示范区行动纲要》(锡委发[2003]34号)的要求，现就进一步加强残疾人康复工作提出如下意见：一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和 的补贴、贫困康复对象康复费用补贴和康复员补助。各级残疾人就业保障金中要安排一定数量的资金用于残疾人康复后的职业和生产劳动技能培训，以及建立残疾人工( ...
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按照不低于本单位在职职工总数l.5％的比例安置有劳动能力的残疾人就业，并安排适合残疾人工作的岗位。被兼并或者破产转机建制企业的残疾职工应当优先予以安置 公共汽车(不含中巴)、进公厕、存代步车、进公园。一(四)医疗机构免收残疾人挂号费、注射费，并优先就诊。(五)免费办理图书借阅证。(六)婚检登记部门免收 ...
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开展学前教育康复。公安机关要切实做好对肇事肇祸精神病人的管控工作。各级残联作为残疾人康复工作的牵头协调部门，要把康复工作列入重要议事日程，制定康复工作计划，对 机构也应在基金中划出一定比例用于解决贫困残疾人的康复困难。从残疾人就业保障金中安排一定数量的资金，用于残疾人康复后的职业和劳动技能培训，为康复 ...
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职业培训机构进行培训。第十九条征收的残疾人就业保障金，必须安排一定比例用于残疾人职业教育培训。第二十条本省普通高级中等学校、高等院校、成人教育机构必须招收 评定职称时同等条件下应当优先。评审委员会组成人员中可聘请具有相应职称资格的残疾人教育方面人员参加。第二十六条凡违反本办法规定，拒绝招收按照国家有关 ...
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所需医药费，属公费医疗或社会保险的，由所在单位或者承保单位按规定支付；应由民政部门救济的残疾人康复医疗经费由民政部门负责。 第十一条机关、团体、企事业单位按不低于在职职工总数1．7％比例安排残疾人就业，对符合条件的残疾人不得拒收。确无条件安排的单位，应缴纳残疾人就业保障金。机关、 ...
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要积极参与抽样调查工作，给予必要的帮助和支持。对于调查中反映出来的残疾人的教育、就业等问题要高度重视，认真研究解决。8．各地共青团、妇联、少先队 手拉手红领巾助残以及军民共建、警民共建等多种形式，动员社会力量，给予生活困难的残疾人以扶助并配合支持调查工作。9．各级文明办要将助残日活动作为本地区精神文明 ...
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党的十六大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以广大残疾人日益增长的康复需求为出发点，强化政府行为，加大经费投入，坚持社会化工作方式 有关政策和扶持措施，鼓励社会力量以多种渠道筹措资金，用于贫困残疾人康复救助，鼓励志愿者积极参与残疾人康复工作。要在残疾人就业保障金中安排一定数量的资金用于 ...
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提供生产技术的指导和技术培训；优先提供农业生产资料和收购农副产品。第十一条残疾人符合现行＂农转非＂政策需要到城镇投靠落户的，公安部门应依法优先给予办理落户 机关、团体、企业事业单位和其他经济组织，应当按照省政府《湖北省分散按比例安排残疾人就业办法》（省政府令第１４５号）的规定按在职职工总人数的１．５ ...
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