承包、拍卖、股份合作、股权出售、债权债务清偿书面合同(协议)；(五)记名有价证券的继承、赠与；(六)企业职工解除劳动关系；(七)依法向社会发行彩票、各类奖券的 、上市，票据的背书、拒绝承兑(拒绝付款)；(七)其它法律行为的设立、变更与终止。第十八条当事人可以申请公证机构证明下列有法律意义的事实和文书： ...
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三)拒绝提供工会必要的办公场所、设施的；(四)擅自调动工会工作人员或非法变更、解除其劳动合同的；(五)拒交或无故拖欠工会经费、工会筹备金的；(六)不按规定 三十四条外商投资企业侵犯工会及其工作人员合法权益，造成经济损失的，应当承担赔偿责任。第三十五条外商投资企业工会工作人员违反本条例规定，不履行职责给 ...
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代理费一并支付给人才市场(劳务市场)，临时工的管理工作均由人才市场(劳务市场)负责。终止和解除劳动关系时，可与人才市场(劳务市场)办理退工手续。人才市场(劳务市场)负责接纳 为一年。协议双方可以约定一个月的试用期，试用期包含于合同期限内。第九条：解除劳动关系或协议期满不再续签的，须提前45日以书面形式 ...
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状况证明，工作、收入和社会保险费证明及住房情况证明。有工作单位的申请人须提供劳动合同、单位出具的收入证明、社会保险经办机构出具的社会保险缴费证明。无工作的申请人， 费用。原有住房和设施有损坏、遗失的，承租人应恢复、修理和赔偿。承租人在租赁合同期满或终止后，不符合租住条件但暂时无法退房的，可以给予3个 ...
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7、企业章程；8、企业法人证明（董事会决议及身份证复印件，审查原件）；9、企业人员花名册、劳动合同（经劳动行政主管部门签章）；10、企业工程管理制度、经营管理制度、财务管理制度；11、有技术职称人员资格证明书复印件、身份证复印件（审查原件）；12、可行性研究分析报告；13 ...
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；(八)民政部门提供福利企业年检年审及其他奖惩记录等信息；(九)劳动和社会保障部门提供企业与劳动者签订和履行劳动合同情况、工资支付、社会保险费缴纳以及其他奖惩记录等信息； ；(三)企业警示信息，至警示解除日；未规定解除期限的，期限为3至5年；(四)企业自愿公示的信息，至企业要求终止公示止；(五)法律、 ...
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用人单位不得因女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳等情形辞退女职工，单方解除劳动(聘用)合同、服务协议或者降低女职工工资和福利待遇。第二十五条 用人单位在 保障部门责令其将录用的女性未成年人送回原居住地，对其中受到损害的进行治疗和赔偿损失，并按照每涉及1人处以3000元至5000元罚款的标准进行处罚；情节 ...
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办理换发或者补发手续。第三十七条有下列情形之一的，应当解除或者终止承包合同，并由发证机关依法收回土地承包经营权证：(一)承包方提出书面申请，自愿 对负有责任的直接领导和直接责任人给予行政处分；给当事人造成损失的，依法承担损害赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)利用职权干涉农村土地承包，强制 ...
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的合法权益受法律、法规的保护。私营企业应当按照《中华人民共和国劳动法》和劳动合同的规定，以货币形式按月足额支付劳动者本人工资，不得克扣或者拖欠，不得 侵犯私营企业合法权益而造成损失的，按《中华人民共和国国家赔偿法》的规定承担赔偿责任。国家机关工作人员在管理活动中，滥用职权、徇私舞弊、索贿受贿、侵害私营 ...
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体改办、财政、税务、审计、劳动、工商局和开户银行备案。正本与副本具有同样的法律效力。 第十条租赁双方不得随意变更、中止或解除租赁合同。由于国家政策法规和宏观 受到损害或承租人不能按期缴纳租金时，有权对承租者重新审查以至终止合同，并有权要求承租者赔偿损失，直至按法定程序对承租人起诉。 第十六条出租方必须 ...
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