，愿意担任乡邮投递和长途电信线路维护工作的男性青年。四、招用农民合同制工人应与本人签订劳动合同，劳动合同期限一般为五年，届满应即终止。如因 工作岗位，遵章守纪，积极工作，爱护国家财产，努力完成各项任务，确保通信畅通。附：劳动部关于邮电企业继续招用农民合同制工人的复函(1991年11月9日)邮电部：你部 ...
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可以协商约定其他内容。第八条聘用合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作任务为期限三种。聘用合同的期限由当事人双方协商确定。职工在同一 聘用合同：(一)患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(二)职工患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的； ...
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企业职工，在不少于原劳动合同未履行期限的基础上，与职工协商签订劳动合同，并依法重新进行社会保险登记，继续参加各项社会保险，及时为职工接续养老、失业、 和工作措施，做好本辖区国有粮食企业改革工作，确保按时完成改革任务。各级发展改革(计划)、财政、审计、劳动和社会保障、国土资源、工商行政管理、国有资产监督 ...
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制单二、记帐凭单的编制方法：(一)记帐凭单 管好用好预算经费，既要贯彻节约方针，又要支持单位事业行政任务的完成，并正确做好收支核算工作。第三十九条全额单位预算经费以外组织 交回委托单位。三、对于预收预付和借入借出款项，必须严格按照签订的合同或协议执行，不得任意办理预收预付或借入借出款项。第二节往来款项 ...
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月工资不低于700元，省内单位月工资不低于500元，劳动合同期限不低于6个月。2006年郑州市阳光工程培训任务分解情况见《2006年郑州市各县(市)阳光工程培训任务 ，省阳光办要求2006年培训任务的管理以市和重点扩权县(市)为单位，采取“计划指导、动态管理”的办法。各培训单位在完成每批招生后，向市 ...
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服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。8.负责组织领导医院工作人员的任免、聘任、签订合同、辞退、奖惩 医疗，保证其任务顺利完成。2.深入科室调查了解医疗、教学、科研的需要，听取意见，发动群众参加管理，不断改进工作。3.组织人员绿化，做好劳动及清洁卫生 ...
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新情况、新问题要及时发现、及时汇报、及时解决，确保农村劳动力转移工作任务的完成。（二）加大财政支持力度，全面落实扶持政策按照海南省人民政府《关于进一步 对招聘本市县农村劳动力达到一定比例并签订一年以上期限劳动合同的企业以及组织本地农村劳动力转移就业成效显著的乡镇给予奖励。（三）加强跟踪管理，搞好维权 ...
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分区下达100个统筹指标的任务，分别为：黄浦区50个、浦东新区40个、卢湾区10个。有统筹指标的区要讲大局、讲纪律，完成统筹任务，并于2006年 文件的规定执行。同时，各接受单位应当按照国家和本市的有关规定，与退役士兵签订劳动合同。劳动保障、人事部门要督促检查各接受单位执行《暂行办法》以及其它有关政策 ...
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人员都应严格遵守并全面履行合同。受聘人员应遵守职业道德和聘用单位的规章制度，认真负责地完成岗位工作；聘用单位应当为受聘人员提供必要的工作条件，保障约定的 要按照科学合理、精简效能的原则，根据工作任务、发展规划、人才结构等多种因素，合理设定岗位，明确岗位责任、任职条件、聘用期限，做到职责明确、权限清晰 ...
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并接受评议；（四）认真执行职工（代表）大会的决议，完成职工（代表）大会交付的任务。第十五条职工代表依法行使职权，任何组织和个人不得阻挠和打击报复。职工代表自任职后，尚未履行的劳动合同期限短于其任期的，经征得职工代表同意后，劳动合同期限延长至任期届满 ...
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