(四)诚实守信、正当竞争、文明服务，不损害消费者的合法权益；(五)履行合同，偿还债务；(六)与聘用的劳动者签订劳动合同，约定双方权利和义务；(七)为在有害和危险 或侵占。因城乡建设需要征用时，建设单位应当负责妥善安置，并承担拆迁补偿，造成损失的按规定给予经济赔偿。第五章 监督管理第三十八条工商行政管理 ...
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的刑满释放人员和解除劳动教养人员；(七)经市政府行文批准迁入的其他人员。 第十二条 被拆迁人与自愿腾房过渡者换房，应取得拆迁人和产权人的同意并签定合同。其 所需费用，由双方协议并经拆迁管理部门审核后，由拆迁人交被拆迁人包干使用。 第四章 房屋补偿及产权保留第十七条 拆迁房屋的补偿一律按照《贵阳市房屋 ...
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；(六)其他财产权益。第三条本会不受理下列仲裁申请：(一)劳动争议；(二)农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷；(三)婚姻、收养、监护、抚养、继承纠纷；(四)依法 其他书面方式在纠纷发生前或者纠纷发生后达成的请求本会仲裁的协议。第六条仲裁协议独立存在，合同的变更、解除、终止、无效或者灭失，不影响仲裁 ...
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和配偶、未婚子女户口迁入我市。年龄在50周岁以下，有居住条件的企业员工，依法签订《劳动合同》的，经企业推荐，可以申请户口迁入我市；依法连续缴纳社会保险费满 房屋产权证》、《土地使用证》、公共租赁房使用证明、廉租房使用证明、安置房拆迁补偿协议等合法证件之一的住所。有居住条件，指申请人在我市有拥有所有权的 ...
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和配偶、未婚子女户口迁入我市。年龄在50周岁以下，有居住条件的企业员工，依法签订《劳动合同》的，经企业推荐，可以申请户口迁入我市；依法连续缴纳社会保险费满 房屋产权证》、《土地使用证》、公共租赁房使用证明、廉租房使用证明、安置房拆迁补偿协议等合法证件之一的住所。有居住条件，指申请人在我市有拥有所有权的 ...
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、来样加工、来件装配、补偿贸易和国家允许的边境贸易；可以与其他经济实体进行联营，并依照法律、法规和规章的规定以及联营协议承担相应的民事责任。第十五 个体工商户管理费；（六）接受工商行政管理部门以及其他行政管理部门的管理。第二十九条个体工商户在聘用帮工时，应当签订书面劳动合同，根据法律、法规和规章的规定 ...
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来样加工、来件装配、补偿贸易和国家允许的边境贸易；可以与其他经济实体进行联营，并依照法律、法规和规章的规定以及联营协议承担相应的民事责任。第十 缴纳个体工商户管理费； (六)接受工商行政管理部门以及其他行政管理部门的管理。第二十九条 个体工商户在聘用帮工时，应当签订书面劳动合同，根据法律、法规和规章的 ...
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企业人员，提交单位证明；(二)辞退人员，提交辞退证件；(三)停薪留职人员，提交停薪留职协议；(四)离退休人员，提交离退休证件。 第九条经工商行政管理机关核准，个体 ；(七)雇用童工和中小学在校学生及用工不签订劳动合同，虐待、歧视、侮辱雇用员工或者引诱、胁迫其从事违法活动的，偷税、逃税、骗税、抗税、拒交 ...
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(六)开展对外贸易，与外商合资、合作经营和开展来料加工、来样加工、来件装配、补偿贸易业务；(七)跨行业、跨地区和出国经营；(八)与各种所有制企业进行联合 评优；(六)申请专利、注册商标、制发广告；(七)订立、变更或者解除经济合同；(八)有权拒付无法律、法规、规章规定的收费、罚款；(九)法律、法规规定的 ...
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方式投资：(一)举办外商投资企业(含增加投资)；(二)来料加工、来样加工、来件装配和补偿贸易；(三)参股、租赁、承包经营、购买现有企业；(四)购买股票、债券等有价证券； 专业技术人员和管理人员，除国家有规定限制流动的人员，生产、科研等业务骨干以及和原单位的劳动合同未解除的人员外，其所在单位应在三个月内 ...
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