提高管理水平。有条件的单位可举办仪器训练班、器材管理学习班。对在职人员的学习提高也要给予足够的支持。 第十三条 器材工作人员，应定期进行考核、晋升。晋升办法 第二十四条 本办法供部直属和部与省市双重领导的单位试行，各单位根据具体情况，可制定实施细则。各省、市、区卫生厅(局)可参照本办法制定本地区的科研 ...
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、工业卫生条件；(六)制定有毒、有害、高温作业的防护措施和办法；(七)组织各类人员的安全生产、工业卫生技术培训；(八)组织安全生产、工业卫生检查，建立职工 责任制，消除火灾隐患，组织群众性的防火工作。第十六条各级乡镇企业行政主管部门应会商公安部门，参照《企业事业单位专职消防队伍组织条例》的规定，装备 ...
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一、总则第一条根据中央关于“经济建设必须依靠科学技术，科学技术工作必须面向经济建设”的方针，为使物资流通事业的发展切实转到依靠科技进步的轨道上来，加强物资的 定期考核。要鼓励科技人员钻研技术，提倡学术民主，注意学用结合，充分发挥他们的专长和积极性。要配合有关单位做好科技人员的奖惩和专业技术职务聘任工作 ...
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》适用于全国煤矿企业、管理部门及有关事业单位。第３条矿井瓦斯抽放工作由各级总工程师负全面技术责任。应定期检查、平衡抽放瓦斯工作、解决所需设备、器材和资金； 安全规程》有关规定进行处理。监测传感器的位置在栅栏外５米以内。两栅栏间禁止人员通行和任何作业。第四章抽放瓦斯方法第１８条矿井瓦斯抽放方法要根据矿井 ...
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的单位，实行节水奖励。企业节水奖，在节约的水费中开支，并计入成本；行政事业单位在行政事业费中开支。节水奖不征奖金税。节水奖金额，按照昆明市经委、市 ，由市节水办申请人民法院强制执行。第十七条市节水办工作人员玩忽职守，以权谋私、徇私舞弊的，由单位或上级主管部门给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究 ...
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有关部门开展安全施工竞赛活动。12.负责组织专职安监人员的培训、考核和取证工作。13.制订安全奖惩办法，对安全工作实行重奖重罚。14.参加重伤、死亡事故的调查 执行。 第十二章附则第一百二十一条施工企业可结合本单位的实际情况制订本规定的实施细则。 第一百二十二条电力建设局、电力建设总公司有关安全施工 ...
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，及时帮助解决存在的问题，促进造林绿化事业的不断发展。 四、要认真执行造林成果检查验收制度、规划执行通报制度和检查评比奖惩等制度，加快造林进度，保证造林 消长变化情况，为林业工作和任期目标的考核创造条件。区、乡(镇)林业工作站是管理的指导林业生产建设的基层组织，是林业的最基层管理单位。加强林业站的建设 ...
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人员，必须征得企业同意，由街办事处、工业公司统筹安排，并由抽调单位负责抽调人员的工资和其他费用。(21)城区工业企业经过职工讨论，可实行职工缴纳股金(一般 使用好生产合作事业基金，审批企业一万元以上固定资产的购置和基建投资；(七)调整任免副厂(社)长和公司的科、股长，做好考核培训和奖惩工作；(八)举办 ...
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的需要，在劳动部门指导下，公开招工，经过考试、择优录用。企业有权根据需要从外单位招聘专业人员，并自行确定报酬。企业有权批准学徒转正定级和新工人的定级。十八 调剂使用好生产合作事业基金，审批企业一万元以上固定资产的购置和基建投资；（七）调整任免副厂（社）长和公司的科、股长，做好考核培训和奖惩工作；（八） ...
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的综合管理和文化教育，搞好运动队的政治思想建设。要把运动队伍的思想政治工作作为软科学开发的一个重大课题。继承和发扬我国运动员长期以来所表现出来的社会主义风貌 。各级体委的训练、竞赛单位应根据奥运争光计划总目标的要求，建立若干效益评估奖惩制度，确定具体的奖惩办法，定期检查、考核，根据任务需要调整经典的 ...
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