，所需经费按《湖南省人民政府办公厅关于转发〈湖南省深化省属技术开发类科研机构体制改革实施意见若干政策补充规定〉的通知》(湘政办函(2000)134号)规定执行。离退休费 补偿。补偿标准为：工作时间每满一年，按2005年度事业单位工资标准，给予相当于本人月平均工资的1.5倍经济补偿，不满一年按一年计算。 ...
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体系。推行职员制度，对管理人员、工勤岗位人员，实行岗位等级管理。(5)改革事业单位的收入分配制度。贯彻按劳分配与按生产要素分配相结合，效率优先、兼顾 的分配办法，将职工的工资收入与岗位职责、工作业绩、实际贡献以及成果转化中产生的社会效益和经济效益直接挂钩。进一步扩大事业单位内部分配自主权，积极探索资本 ...
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人员费用： 指符合规定的离休人员、退休人员的离休退休金，1985年国家机关、事业单位工资改革前离退休人员的副食价格补贴、以及按规定对离休、退休人员可以开支的 发放汽车司机安全奖、行车公里补贴等。 8.其他。机关办公临时雇请清洁工的工资，工勤人员劳保用品及以上各节没有包括的杂项费用。 设备购置费： 指原 ...
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第一章总则 第一条为深化事业单位人事制度改革，规范对聘用合同的管理，保障用人单位和职工的合法权益，根据国家有关法律法规，结合我市实际情况，制定本办法。 20％的比例计算。 第四章受聘人员的待遇 第二十九条受聘人员的工资可根据国家规定的工资政策，实行按劳分配与按生产要素分配相结合的原则，视其岗位、责任 ...
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各单位、院机关各部门： 为了加强中国科学院事业单位收入和收益分配的管理，进一步深化科技体制改革，促进科技事业的发展，更好地为国民经济建设服务，我们研究制定了 ，必须进行严格的成本（费用）核算。成本（费用）的主要内容包括：工资、补助工资、劳务酬金、材料费、燃料动力费、设备购置费、折旧费或仪器设备使用费、 ...
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的结构比例，核定各级专业技术岗位限额。人事计划部门根据聘任情况核定工资总额计划。地方所属事业单位由各省、自治区、直辖市人事(职改)部门审批并报人事部备案； 。 七、按照国务院职称改革工作领导小组第一次会议纪要关于“靠一头，不能两头沾”的精神，对具有行政管理职能的事业单位，按事业单位进行管理的具有行政 ...
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类和工程勘察设计类的29个科研机构，作为第一批改革、实行企业化转制的单位。在2000年内全部由事业单位转变为企业法人，自2001年起按新的管理体制 标准时，企业平均养老金按本市2000年12月的标准计算；事业单位退休金按2000年12月本人的事业单位工资为基数计算，一次核定后不再变动。2005年12月 ...
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老年人、残疾人、孤残儿童提供福利服务。 2.继续深化国有社会福利企事业单位改革。福利事业单位要改革内部管理、用工和分配制度，提高服务质量和服务水平。福利 双重负责的管理体制，研究完善民间组织的相关法律法规，建立民间组织人事、工资、财务、社会保障等方面的规章制度。 2. 对已有的民间组织进行结构性调整， ...
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。要本着保重点、促发展的原则，调整优化财政支出结构，确保公教人员工资和离退休费发放。建立财政支出绩效考核评价体系，提高财政资金使用效益。加大政府 要进一步落实全民健身计划纲要，构建多元化群众体育服务体系。对具有公益性质的事业单位深化改革，实行全员聘任制和企业化管理。对非奥运会的运动项目管理部门，实行向 ...
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分配岗位人员。7、长期停薪人员：填列按照国家有关规定长期停发工资人员。(二)事业人员：指事业单位内实有人数。在岗职工、长休人员、内退人员、提前离岗 3、发放的提租补贴支出：指1994年《国务院关于深化城镇住房制度改革的决定》发布以前，行政事业单位按地方房改政策规定，发放给职工用于住房提租后交纳住房租金 ...
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