定岗分流方案并负责全省的协调、指导工作；负责机关、事业单位的工资基金管理；负责全省机关、事业单位人员和工资统计与综合分析工作；负责省直属事业 和评委会组建的审批工作；负责全省专业技术职务结构比例的综合管理工作。(六)公务员管理处负责全省国家公务员队伍管理工作。根据国家公务员管理法规，制定和完善全省国家 ...
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即建立大病高额医疗费用统筹、特殊医疗补充保险、住院医疗补助保险制度，实行公务员医疗补助、劳模和拔尖人才补充医疗保险照顾办法，以及建立弱势人群的社会医疗 的党群机关，人大、政协机关，各民主党派和工商联机关以及列入参照国家公务员管理的其他单位机关工作人员和退休人员；(四)审判机关、检察机关的工作人员和退休 ...
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门课程。教材统一使用由浙江大学有关专家编写、浙江人民出版社出版的《现代公共管理基础教程》(上下册)。 二、培训对象培训对象为2004年底前未满45周岁(即 培训考试，以保证党员先进性教育活动的正常开展。(二)为切实加强对全省公务员公共管理基础课程培训进展情况的跟踪督查，请各市人事局在每次考试结束后的一 ...
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全省干部队伍的整体素质，根据《福建省培训班收费管理规定》(闽价[2001]费字456号)等有关精神，经研究核定公务员和专业技术人员继续教育培训的收费标准如下 或学时和收费标准，收费资金应全额缴存同级财政专户，实行“收支两条线”管理，主动接受物价、财政、审计部门的检查监督。 四、以上收费标准自2002 ...
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管理的党群机关，人大、政协机关，各民主党派和工商联机关以及列入参照国家公务员管理的其他机关工作人员和退休人员； (三)市直审判机关、检察机关的工作人员和退休人员 的单位不得在医保制度实施后报销医疗费用和发放医疗补助。 六、纳入属地管理的中央、省属行政机关、事业单位可参照本意见执行，医疗保险费由单位从原 ...
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，严肃查处虚抬物价、牟取暴利等不正当竞争行为。做好有形建筑市场与政府管理部门的脱钩工作，完善专家评审制度，依法查处规避招标、虚假招标和非法转包 领导干部任期经济责任的审计，逐步扩大审计结果公布范围。 十、改进公务员管理，提升公务员素质创新用人机制。全面推行竞争上岗，努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下 ...
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社会事务的能力。进一步建立健全行政执法责任制，加强对行政部门和行政执法部门的监督管理，认真落实评议考核制、执法过错和错案责任追究制，促进公正执法、文明执法。(十 规定。对滥用行政权力、吃拿卡要或行政不作为的，依照法律法规和公务员管理条例严肃处理；对造成不良影响、破坏政府形象的，严肃追究有关负责人责任。 ...
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公开选拔的范围扩大到非公有制经济组织，并首次在省级机关推行中层干部跨部门竞争上岗。公务员管理工作不断加强，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，建立 机制在人才资源配置中的基础性作用，进一步深化干部人事制度改革，努力提高人才管理的科学化、民主化、法制化水平。(三)总体目标。“十一五”时期，我省人才发展 ...
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：(一)符合《国家公务员暂行条例》和《国家公务员制度实施方案》规定的国家行政机关工作人员和退休人员；(二)经人事部或省人民政府批准列入依照国家公务员制度管理的事业单位的工作人员和退休人员；(三)经中共中央组织部或中共海南省委批准列入参照国家公务员制度管理的党群机关，人大、政协机关，各民主党派、总商会 ...
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管理队伍，加强和规范培训工作，根据《国家公务员暂行条例》和《药品监督员管理办法》，制定本办法。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条 培训工作 ：面向社会人员的培训计划不需报经费预算。附表3：国家药品监督管理局公务员培训档案?姓名参加工作时间文化程度现任职务学习培训记录培训内容培训时间(日期天数)规定 ...
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