单位以及其他组织，应当支持工会依法开展工作。工会的合法权益受法律保护，任何单位和个人不得侵犯。第五条企业、事业单位、机关及其他组织开办或者设立之日起 劳动保障行政部门或者当地人民政府依法作出处理：（一）拒绝签订或者不履行劳动合同和聘用合同的；（二）克扣、拖欠职工工资，或者低于当地最低工资标准支付工资的 ...
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）保留的备案事项（6项）1．外资企业工资总额使用计划2．集体合同审查，劳动合同鉴证和变更登记3．企业录用人员及经济性裁员4．转产或者调整生产任务的 四）取消的备案事项（2项）1．搬运装卸承托双方搬运装卸合同文本2．公路运输企业、单位和个人生产工具、从业人员、生产量、生产成本、油料消耗、营业收入有关统计 ...
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）被辞退的职工和终止、解除劳动合同的合同制工人患病，在县（市）、区劳动服务公司指定医院就医的，其医疗费补助７０％。因住院个人负担医疗费部分确 以上集体所有制企业，以及在县以下集体所有制企业工作的国营和县以上集体所有制固定工、劳动合同制工人，可参照本办法执行。待业保险基金，外商投资企业按中方职工标准工资 ...
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企业职工共同出资入股，吸收一定比例的社会资产投资组建，实行自主经营，自负盈亏，共同劳动，民主管理，按劳分配与按股分红相结合的一种集体经济组织。（4） 个人独资企业法》规定登记注册的私营独资企业、私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和个人独资企业。私营独资企业指按《私营企业暂行条例》的规定， ...
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，对下列情况可向银行提出全部或部分拒绝付款：①托收的款项不是双方签订的经济合同所规定的款项；②未经双方事先达成协议，收款单位逾期交货，付款单位不再需要该项货物的 帐户，通知持卡人凭身份证办理清户手续，同时取出信用卡存款。清户时应根据公司卡和个人卡，比照转帐开户或取现的处理手续办理。交存的保证金也应一并 ...
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具有法人地位的非银行金融企业，对本社的资产安全、经营成果负完全责任。任何单位和个人都不准以任何借口挤占、挪用平调信用社的资金、财产、人员。对侵犯信用社 工商登记之日起（３０日内），向当地税务机关提交信用社设立批准证书、营业执照、合同、章程等文件的复制件。信用社发生移移、合并、设立营业网点以及其他变列等 ...
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、无形资产或者发行股票等。采取吸收实物、无形资产方式筹集的资本金，按照评估确认或者合同、协议约定的价值计价；采取发行股票方式筹集的资本金，按照股票面值计价。第十 奖励。对财务管理混乱，损失浪费严重，以及违反财经纪律和制度的单位和个人，要给予批评，严重的要追究领导和有关人员的责任。第十七章附则第一百三十 ...
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趋势增强、国际竞争日益激烈，特别是加入世贸组织后，形成若干有国际竞争力的大公司和企业集团具有极其深远的战略意义。全省要用３至５年的时间，努力培育 解除劳动合同的职工，企业应按规定程序，与职工协商解除劳动合同，并按国家规定标准发给经济补偿金，末实现再就业的，按规定享受失业保险；对愿意领取一次性安置费自谋 ...
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在企业的个人股份；也可与职工签定合约，分年付清。企业欠缴的养老保险金和失业保险金应从净资产出售所得收入中，一次性还清和补足。解除或终止劳动合同后， ，防止国有资产隐性流失。属于授权经营范围内的企业的不良债权，有关授权经营的控股公司（集团公司）应负责追讨；不属于授权经营范围内的企业的不良债权，市产权交易 ...
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经营业务中发生的应收取的赔偿款、存出的保证金和为职工垫付的个人用款等，应按应收款的单位和个人进行明细核算，并定期检查核对。７．待摊费用的 的劳动日确定每个劳动单价，按日计酬。不论那种形式的劳务合作，都必须加强成本管理。劳务合作成本项目分为人员费、经营管理费、其他费用、成本核算对象以一个合同为一个核算 ...
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