○○七年七月三十一日浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法第一章总则第一条为实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化，规范事业单位招聘行为，提高事业单位工作人员的 所属考试服务机构和人才服务机构可受事业单位、事业单位上级主管部门和政府人事行政部门的委托，为事业单位公开招聘人员提供服务。市、县（市、区） ...
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工作。工商、公安、民政、物价等有关部门按照各自职责做好人才市场的相关管理工作。 第二章 人才中介服务机构 第六条人才中介服务机构是指为招聘单位 第十五条人才中介服务机构在经营场所外举办人才交流会，应当按照管理权限事前报县级以上人事行政部门备案；举办冠以“广西”、“全区”等称谓的人才交流会，应当报自治区 ...
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，或者不根据招标、拍卖结果及考试成绩择优作出准予行政许可决定的;(十三)违法委托中介机构、下属事业单位或者其他组织代为行使行政许可管理权的;(十四)对涉及不同 ：全国人大法律（1）条第三十五条 行政过错责任追究，应当依照人事管理权限和行政处分审批权限的有关规定办理。各级行政机关设立行政过错责任追究机构 ...
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的比例，确定高中级专业技术职务指标；负责本市高级专业技术职务评审委员会的组建和委托工作；研究和推行专业技术人员执业资格制度，制订相应的实施办法；研究拟订事业 直属单位干部队伍建设规划及部署的落实工作；负责本机关的人事管理、保卫等工作；指导直属单位人事管理工作；负责本机关及直属单位专业技术职务评定工作； ...
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、中心对各部门就当年工作目标完成情况进行考核，并与奖惩挂钩。2．改革人事管理制度和工资分配制度为适应新机制的需要，1995年6月，中心进行了“员工 需求信息传递给内地劳动力供给基地，基地根据要求将相应信息反馈给中心，再由中心委托内地职介机构或培训机构将合格的应聘者输送到用人单位。如遇用人单位急需，中心 ...
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但法律、法规另有规定的除外。第八条 人才流动可以通过以下渠道实现：(一)委托人才交流服务机构推荐；(二)通过各类人才交流会洽谈；(三)通过各种新闻媒介刊登、播放 。第十八条 个人到外省市单位工作，需要办理有关手续的，由有关单位按照人事管理权限为其办理手续。单位需要从外省市引进本市紧缺、急需的人才，向市 ...
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。通过改革，创造一个有利于人才脱颖而出的用人环境，建立起适应社会主义 市场经济体制需要的人事管理制度。医疗卫生机构的编制、领导职数和人员结构比例由市编制部门核定 投标供应商。(二)市政府物料供应中心的职责1．发布招标公告2．根据采购人的委托，编制招标文件。3．组织招投标。4．决定评标委员会的组成。5． ...
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编辑出版和各类教材的编写、发行以及信息、人才库等工作，交给直属事业单位或委托社会中介组织承担。(三)增加的职能人才资源规划、开发工作。 二、主要职责 (一)贯彻执行国家有关方针政策和法规，制定人事制度改革规划、方案，拟订人事管理政策法规，建立科学化、法制化的人事管理制度并进行监督检查；研究拟订机构改革 ...
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申办手续。集团(总)公司、直属公司、股份制企业、集体企业的主要负责人，按干部人事管理权限进行政审和审批；内联企业主要负责人，由参加联营的特区企业的产权 大的企业应当由政府审计机关进行审计，其他企业应当由企业的内部审计机构和委托社会审计组织进行审计，政府审计机关也可以进行审计。企业在进行企业法人年度检验 ...
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的有关服务事宜、各类培训教材的组织编写、发行等工作，交给厅直属事业单位或委托社会中介组织承担。3、将人员、工资和离退休人员统计等有关技术性、服务性工作 住房；研究指导退役干部的就业工作。(十二)人事处负责厅机关和直属事业单位的人事管理、离退休人民的管理服务和机构编制等工作；承办厅机关、直属事业单位人事 ...
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