适应期满后，与其他职工同等管理。第八条企业原有的固定职工的，按《广州市关于国营企业富余人员若干问题的暂行规定》，属不得辞退条件的，实行劳动合同制时，企业 因工负伤，以及女职工孕期、产假期和哺乳期间，分别按《广州市企业职工社会工伤保险实施细则》和《广州市女职工劳动保护实施细则》规定处理，并享受相应待遇。 ...
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完善社会保障制度和劳动力市场管理方面。1、在实施企业职工社会养老、失业、工伤、医疗、生育保险规章的过程中，根据存在的问题修改完善，并适时出台 。(起草单位：市监察局等)3、加强行业作风建设，研究制定有关行业社会服务责任赔偿制度的规定。(起草单位：各有关部门)(十一)在保障和促进社会主义精神文明建设方面 ...
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总 则第一条 为进一步完善社会保障制度，保障城镇职工基本医疗需求，根据《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发「1998」44号、《江西省建立 (二)施行美容、或者对先天性残疾进行矫正治疗的；(三)因交通事故已享受民事赔偿的；(四)因医疗事故增加的；(五)其他不符合基本医疗保险范围的。第 ...
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，在办证期间必须给其开具有效的《待办凭证》；遗失、损坏违章人车辆的，要作价赔偿。五、在“122”报警台工作的干警，对报警群众态度要和蔼、语言文明、规范，有关 表停电，所属区(市)局确认其已清缴欠费后24小时内恢复供电。八、接到用户关于行业作风的投诉或反映用电业务问题的来电、来信、来访，在5个工作日内到 ...
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扶养费、抚养费；(三)请求发给抚恤金、救济金、给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇、支付劳动报酬；(四)交通事故、医疗事故、工伤事故或者其他人身伤害事故的受害人，追索医疗费和赔偿的；(五)残疾人、未成年人、老年人、妇女请求人身侵权赔偿；(六)请求国家赔偿的案件；(七)主张因见义勇为行为产生的民事权益 ...
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的职工给予奖励。第四十三条 企业应当依法为职工支付基本医疗、基本养老、失业、工伤等社会保险费，所需费用直接作为成本（费用）列支。 已参加基本医疗、基本养老 二）购买商业保险、证券、股权、收藏品等支出。 （三）个人行为导致的罚款、赔偿等支出。 （四）购买住房、支付物业管理费等支出。 （五）应由个人承担的 ...
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。(二)购买商业保险、证券、股权、收藏品等支出。(三)个人行为导致的罚款、赔偿等支出。(四)购买住房、支付物业管理费等支出。(五)应由个人承担的其他 企业应当在年度内定期向职工公开以下信息：(一)职工劳动报酬、养老、医疗、工伤、住房、培训、休假等信息。(二)经营者报酬实施方案。(三)年度财务会计报告 ...
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事业的发展，根据《法律援助条例》、《云南省法律援助办法》和云南省人民政府办公厅《关于进一步做好法律援助工作的通知》等有关规定，制定本办法。关联法规：国务院行政 ）请求给付扶养费、抚养费、赡养费的法律事项；（二）除责任事故以外的因工伤请求赔偿的法律事项；（三）盲、聋、哑和其他残疾人、未成年人、老年人追索 ...
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发生事故单位承担。第五十七条因工负伤和患职业病的职工的社会保障，按工伤社会保险的有关规定执行。因发生三人以上轻伤、重伤以上事故或职业病危害事故而负伤的 责令改正，给予警告。使用不符合要求的雷电灾害防护装置给他人造成损失的，依法承担赔偿责任。第六十六条对依照本规定应当予以处罚的单位的负责人和直接责任人， ...
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条（四）、（五）项规定解除劳动合同或者自行离职的，须按照合同规定，赔偿企业一定的培训费。第十九条外商投资企业录用其他单位出资脱产培训的在职人员，须 十年以上的医疗期可以适当延长。第二十七条外商投资企业依法宣告解散的，对于因工伤、职业病进行治疗、疗养的职工和医疗终结，经劳动鉴定委员会确认为丧失或部分丧失 ...
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