基本原则（一）强化责任，稳步推进。各县（市）区政府要强化主体责任，制定具体实施方案，有序推进村卫生室建设和乡村医生队伍建设。（二）明确定位，科学布局。 规划设置的村卫生室要全部纳入新农合定点医疗机构管理。省统一规划设置的村卫生室收取的一般诊疗费和配备使用的基本药物要纳入新农合支付范围，支付比例不低于在 ...
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人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。第 等高危作业，应当制定安全技术措施及应急方案，并经本单位有关专业管理机构和安全生产管理机构审查同意，安全生产管理机构应当派专人到检修现场进行监督。第二 ...
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模拟式教学，进一步增强教学的吸引力和感染力。严格考核标准，加强考核管理，建立健全高危行业企业“三项岗位”人员和安全监管监察人员考核题库，开发相应配套软件，大力 分工，结合实际，制定具体实施方案和年度工作计划，逐级分解落实规划主要任务和目标指标，做到责任有主体、任务有保障。各有关单位和企业要落实相关任务 ...
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。编制完成2011年10大教育综合改革重点试验项目和10大重点发展项目实施方案，并启动实施相关项目。全面落实27项国家教育体制改革试点项目启动经费，全力 教师队伍建设水平。完成2011年东方学者岗位计划评审遴选工作，实施东方学者岗位计划三年绩效考核工作。开展高校岗位设置管理工作总结。启动第二批上海千人 ...
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四）现场职业卫生调查。在了解生产经营单位生产运行情况和分析有关资料的基础上，调查总体布局和设备布置、建筑设计参数、岗位分布和作业方式、划分评价单元，明确 卫生管理组织机构及人员。2．职业病防治规划、实施方案及执行情况。3．职业卫生管理制度与操作规程及执行情况。强调防护设施的维护保养以及生产环境的清洁与 ...
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能力测验》 10：00－12：00《公共基础知识》 本次考试在河北省石家庄市区设置考场。应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时， 单位主管部门负责组织，事业单位实施。体检参照现行的公务员录用体检通用标准执行。 考核和体检有不合格者，按报考该岗位考生的总成绩由高到低依次递补，有 ...
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行政部门要按照《福建省乡村医生考核办法实施细则》（闽卫农社〔2009〕129号）等规定，制定乡村医生公共卫生服务考核具体方案，组织乡镇卫生院与村卫生所 ；财政部门要及时核定补助资金，加强资金管理，确保落实各项财政保障政策；编办部门和人事部门分别负责人员编制核定和岗位设置工作；物价部门要牵头落实药品零 ...
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加强对本级公共机构节能的监督检查。监督检查的内容包括：(一)年度节能目标和实施方案的制定、落实情况;(二)能源消费计量、监测、统计和报告情况;(三)节能管理规章制度建立情况;(四)能源管理岗位设置以及能源管理岗位责任制落实情况;(五)用能系统、设备节能运行情况;(六)能源消耗定额执行情况;(七)开展 ...
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应当根据本级公共机构节能规划，结合本单位用能特点和上一年度用能状况，制定年度节能目标和实施方案，并报本级人民政府管理机关事务工作的机构备案。第十 包括：(一)年度节能目标和实施方案的制定、落实情况；(二)能源消费计量、监测、统计和报告情况；(三)节能管理规章制度建立情况；(四)能源管理岗位设置以及能源 ...
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加强对本级公共机构节能的监督检查。监督检查的内容包括：(一)年度节能目标和实施方案的制定、落实情况;(二)能源消费计量、监测、统计和报告情况;(三)节能管理规章制度建立情况;(四)能源管理岗位设置以及能源管理岗位责任制落实情况;(五)用能系统、设备节能运行情况;(六)能源消耗定额执行情况;(七)开展 ...
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