使用，应当严格按照编制的规定执行。 士兵不得分配到军队企业、事业单位服现役。第十二条 士兵在师(旅)范围内调动，须经上一级主管首长批准；跨师(旅)以上 士兵退出现役后分配参加工作的，其工龄按照《退伍义务兵安置条例》第十五条的规定计算；工资标准，按照不低于现岗位同工种、同工龄大多数工人的标准工资的原则 ...
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好季度、月份工作、学习和活动，并负责抓好落实。2、办公、会议。建立岗位责任制，提高工作效率。工作不推诿、不拖拉、不误时、不误事。每月召开一次民兵营、 文化素质较好，家庭负担较轻的民兵参加。也可以组织符合民兵条件的企业技校学生和上岗前的新工人参加民兵训练，经考核合格后，编入民兵组织。民兵训练的重点是民兵 ...
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条市健康教育协会应当发挥其连接政府与健康教育工作者纽带与桥梁的作用，以充分调动广大健康教育工作者的积极性。第八条各级健康教育机构的人员编制由辖区卫生行政部门 工作量化考评组织，对医生的医德医风、工作数额，技术水平、服务质量等进行考核，将考核结果作为岗位竞争和分配的重要依据。各辅助科室及护理部门设立病人 ...
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主要包括职务(等级)工资、补助工资(含专业技术人员技术职务津贴、职员职务岗位目标管理津贴和工人岗位津贴，以及经人事部批准的其他津贴)、职工福利费、离退休人员费用 好交接手续。第八章 考 核 与 奖 惩第四十四条 为了增强单位及财务人员的工作责任感，调动财务人员的积极性，提高财务管理水平，保证事业计划和 ...
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、女35周岁以下，连续2年以上在本市国家机关事业单位从事特殊性、危险性、保密性强工作的特殊岗位或在其他行业中从事高空架线、高温、井下、野外等作业满2年， 。（五）本文件所规定来本市创业是指在本市进行了工商和税务注册登记的企业法定代表人、投资者或合伙人。（六）本文件所规定的“……以上学历（学位、职务）” ...
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化、网络化经营。对新获得的驰名商标、安徽省著名商标的服务业企业，按照《安徽省人民政府关于加强商标工作的意见》（皖政〔2006〕70号）有关规定， 职业学校专业设置。增加对农民工、下岗工人从事服务业的技能培训投入，鼓励社会力量投资兴办专业化的就业、创业培训实体。积极推进岗位培训，重视职业生涯规划，提高 ...
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合同的签订和管理；(三)劳务介绍、招工程序和招用手续；(四)劳动力的安置、调动、流动以及对残疾人按规定比例进行安置；(五)待业证的发放、使用和管理 待业救济金、医疗费、死亡丧葬费补助费和供养直系亲属抚恤费、救济费等待遇；(六)合同制工人终止、解除合同同时应享受的生活、医疗补助等待遇；(七)职工应享受的 ...
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建筑消防设施施工安装资格证》30、消防产品生产许可证31、重点建设项目治安保卫工作总体方案备案32、企事业单位保卫机构负责人任免备案33、金融单位风险等级认定书备案 退休审批2、职工死亡待遇审批3、社会力量办职业培训机构审批4、职工调动5、集体合同备案6、外国人在樊就业许可7、审批招聘(用)广告和非 ...
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利用的重要组成部分，对于保证资源永续，减少环境污染，提高经济效益有重要意义。为了调动各地区、各部门、各企事业单位进一步开发利用再生资源的积极性，现作如下规定 企业对有害职工身体健康的操作工序，要积极采取防治措施。鉴于再生资源回收企业职工的岗位津贴标准，多年来未随物价调整，可根据国务院《关于严格控制发放 ...
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负责对中央、外省市、部队驻津单位和市属大型企业执行劳动法规情况进行监督检查。区(县)劳动监督检查工作由区(县)劳动行政部门负责，也可设立劳动监督检查机构 合同的签订和管理；(三)劳务介绍、招工程序和招用手续；(四)劳动力的安置、调动、流动以及对残疾人按规定比例进行安置；(五)待业证的发放、使用和管理。 ...
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