丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费，由死者所在企业按照国家对全民所有制固定工、劳动合同制工人和临时工的有关规定办理。市、区、县社会保险机构可将死者生前 规定，积极做好外商投资企业中方职工退休养老保险基金的收缴管理工作，建立必要的规章制度和基金收缴填报规定等。十五、本通知由市劳动局负责解释并组织实施 ...
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的各项基础工作（一）加强制度建设。各地劳动行政部门要尽快制定《职业技能鉴定实施办法》和各项职业技能鉴定的规章制度，包括考评员资格认定及工作守则、鉴定规程 技能培训实体实行《职业技能培训许可证》和《职业技能鉴定许可证》制度。各级劳动行政部门要对批准建立国家职业技能鉴定所的各类职业技能培训实体的技能培训与 ...
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人员。同时通过清理整顿，加强教育管理和指导帮助，使其自觉遵守国家法纪，完善规章制度，提高管理水平和人员素质，更好地发挥作用。二、根据生产、工作需要 解决城镇就业压力联系起来认识，采取有效措施，努力完成清退任务。２．各单位劳动人事部门要切实加强对本单位用工的监督检查，实行有效控制，严格管理。所在地区建立 ...
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对申请单位基本条件的审查，应坚持实事求是，客观、公正的原则，按机构人员、规章制度、检验报告、仪器设备和环境条件逐项进行审查（见附件３）。在审查结束 四章有关规定向劳动部申请新增项目的单项认证。第二十五条检测机构在接受劳动行政部门委托开展矿山安全卫生检测检验时，要严格按照国家标准或行业标准和检测检验规范 ...
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此期间停发各种生活待遇的，必须纠正。三、加强基础管理工作。企业要建立健全劳动管理和考勤管理制度；完善各种休假制度，明确审批手续程序，建立相关台帐， 帮助和指导企业严格执行《劳动法》及有关法律、法规和政策规定，建立健全企业内部各项规章制度，加强基础工作，严格履行劳动合同规定的权利和义务，规范企业行为。...
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的定级工资，建立正常的升级或增加工资的制度，改革某些不符合按劳分配原则的规章制度等。今年改革工资制度，主要是改善企业内部的工资关系，至于产业关系、地区 。 我们认为，按照上述意见实施，把调整工资与企业的经济效益挂钩，与职工的劳动好坏挂钩，与改革工资制度相结合，体现按劳分配原则，能够促进企业整顿，促进 ...
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各大军区党委，中央和国家机关各部委，军委各总部、各军兵种党委，各人民团体：劳动和社会保障部、中央组织部、国家发展和改革委员会、民政部、财政部、文化部、 或设立企业退休人员管理服务机构，对退休人员实行管理服务。劳动保障部门要通过统一机构名称、统一规章制度和工作职责、对工作人员进行培训考核等方式，加强对这 ...
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办法》，现印发给你们，请遵照执行。二○一○年一月二十五日中国人事出版社中国劳动社会保障出版社代理发行站管理办法第一章总则第一条为促进人力资源和社会保障事业发展 、岗位职责，以及财务管理、销售管理、回款管理、库房管理、客户管理等规章制度。第三章代理发行站的设立程序第八条申请。拟建立代理发行站的单位填写 ...
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等待遇水平。用人单位应依法建立和完善职工工资、社会保险、福利待遇的相关规章制度，并告知全体劳动者。严格按照本办法的规定和标准，及时调整相关工资、 相关待遇标准。第五条本办法自2008年1月1日起执行。天津市劳动和社会保障局天津市财政局天津市人事局天津市国土资源和房屋管理局天津市统计局二○○七年十二月 ...
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市）区人民政府，高新区管委会，市人民政府有关部门，各有关单位：市老干部局、市劳动和社会保障局、市卫生局、市财政局联合制定的《焦作市市直离休干部医药费统筹 其法律责任。第三十三条定点医院应当建立健全离休干部医疗服务管理的各项规章制度，严格执行物价收费标准，对伪造资料和弄虚作假等严重违规违纪行为，除追回 ...
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