按照“国家宏观调控,各级政府和学校推荐,毕业生和用人单位双向选择”的就业模式和“不包分配、竞争上岗、择优录用”的就业机制,坚持“公开、平等、竞争、择优”的 凭用人单位或与我区人才交流中心签订的就业协议书,办理就业手续。(五)加大人事代理服务力度,积极为毕业生提供服务。一是在区外就业的本区籍大中专毕业生 ...
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、专职专业人员符合国家规定的职业年龄,人事档案关系由国家认可的人事代理机构代为管理;10、企业的出资人中造价工程师人数不低于60%,出资额不得低于注册资本 》(建设部令第79号)和《关于开展招标代理机构资格复审工作的通知》(建办市[2004]5号)规定:1、《工程招标代理机构资格申请表》及其电子文档; ...
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统筹和经济、科技、教育结合的农村教育发展方针,提高农民科技文化水平。办好乡镇成人文化技术学校。实施“农民文化科技教育工程”,完善“绿色证书”制度,将青壮年 ,并制定相应的优惠政策。健全劳动人事代理制度。制定劳动人事代理工作有关法规,规范劳动人事代理行为,提高劳动人事代理服务质量。(三)建立适应市场经济 ...
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适合事业单位人员自身岗位特点的管理、考核、社会保障等制度以及搞活内部分配、推行人事代理等。各地从实际出发,采取先易后难的办法,不同程度地探索了改革 通过立法来加强对劳动力人才市场进行管理的工作仍跟不上。《广东省职业介绍管理条例》颁布后,各地对落实政府办公益性职业介绍机构人员编制和经费、加强劳动力建设等 ...
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职员福利之规划事项。 (五)关于本局职员、退休人员及眷属保险之拟办事项。 (六)其它有关本局人事管理事项。 第13条 会计室分设二科,各科掌理事项如下: 一 四、关于各种重要会议之筹划及参加事项。 五、关于局长、副局长不在局时局务之代理事项。 六、关于分层负责权责范围内事务之决定事项。 七、关于职责 ...
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处分或已定性为技术责任事故的直接责任者,延迟2年申报。六、网上申报说明今年暂不进行网上申报。《推荐评审高级工程师人员资格审查花名册》、《推荐高级工程师资格人员情况 各区、县(市)需报送材料1、市直单位,区、县(市)人事职改部门或人事代理机构开具的评审委托书1份。2、《申报评审高级工程师资格人员花名册》 ...
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且符合条件的毕业生自筹经费不足时,可向当地经办银行申请小额担保贷款,贷款额度一般不超过5万元,期限2年,到期后最长可展期2年。从事微利项目的,由 实施意见》(豫办〔2005〕36号)中“高校毕业生可在全省任何一个地方先落户后就业”的政策规定,凭市、县人事部门《先落户后就业证明》和《人事代理人员落户证明 ...
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师的注册管理机构。各级人事(职改)部门对注册税务师的注册情况有检查、监督的责任。第十二条取得注册税务师执业资格证书,申请从事税务代理业务的人员,应在 第二十四条注册税务师承办业务,由其所在税务师事务所统一受理并与委托人签订委托代理协议书,按照国家统一规定的标准收取代理费用。一个注册税务师不能同时在两个 ...
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可迁到工作地区,也可迁回原籍,并由政府人事部门所属的人才交流机构免费提供人事代理服务。用人单位要按照国家有关规定与所聘毕业生签订劳动或聘用合同,为 其推荐就业,待业期间免费保管档案(享受免费服务的期限原则上至次年12月)。逾期不办有关手续的,视作就业。(十)用人单位在与毕业生签订就业协议之前对毕业生应 ...
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开展下列业务:(一)受用人单位或个人委托的人事代理;(二)办理流动人才的聘用合同签证;(三)管理流动人才人事档案;(四)负责流动人才出国政审;(五)组织流动 手段招聘人才,不得聘用与单位尚未解除聘用合同或未办妥离职手续的人员。招聘过程中,用人单位不得以任何名义向应聘者收取费用(包括报名费、咨询费、人才 ...
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