。调整森林经营方案应当报原批准机关审核批准。国有林场应当建立并完善森林经营档案。第二十条 国有林场进行林木采伐，应当严格执行国家森林采伐限额、林木采伐许可证 加强森林资源保护。第四章 权利和义务第三十条 国有林场依法享有以下经营管理权：（一）依据林业长远发展规划和森林经营方案制定年度各项生产、经营计划 ...
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切实由计划体制下事务管理型向服务型、指导型、监督型转变。进一步下放教学管理权、人事聘用权、财物使用权和经费支配权等，不断扩大学校办学自主权。第四条坚持 人才服务中心运作机制，让教育人才进入市场，实现学校与教育人才双向选择。各类幼儿园、小学、初中教师档案一律进入县（区）教育人才服务中心，高中阶段教师档案 ...
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教师的教育人事管理体制。县级以上教育行政部门要在编制部门核定的编制范围内，依法履行对中小学教师资格认定、招聘录用、职务评聘、培养培训、调配交流、档案管理和 支出，防范和化解债务风险。试行“乡财县管乡用”改革，要坚持乡镇预算管理权、资金所有权、资金使用权、资金审批权、乡镇债权债务关系“五权”不变的原则。 ...
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县（市、区）政府人事部门和设区的市直部门负责组建初级评委会；省直部门和具有人事管理权的处级以上法人单位可以组建初级评委会。第七条评委会一般每三年调整一次 加盖印鉴，并及时行文公布，颁发任职资格证书。《专业技术职称评审表》应存入本人档案。第六章委托评审第二十三条不具备组建评委会条件，或因工作性质特殊而在 ...
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意识，坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀。加强税收执法权和行政管理权的监督制约。认真贯彻执行廉政建设各项要求，落实税务人员“十五不准”，纠正行业 要亲自抓基层建设，并明确分管领导重点抓。地、市以上税务机关的人事教育部门，具体负责基层建设的组织和协调工作。定期分析基层建设的形势和 ...
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意识，坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀。加强税收执法权和行政管理权的监督制约。认真贯彻执行廉政建设各项要求，落实税务人员“十五不准”，纠正行业 要亲自抓基层建设，并明确分管领导重点抓。地、市以上税务机关的人事教育部门，具体负责基层建设的组织和协调工作。定期分析基层建设的形势和 ...
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许可决定的;（十三）违法委托中介机构、下属事业单位或者其他组织代为行使行政许可管理权的;（十四）对涉及不同部门的许可，不及时主动协调，相互推诿或拖延 第五章行政过错责任追究机构和程序第三十五条行政过错责任追究，应当依照人事管理权限和行政处分审批权限的有关规定办理。各级行政机关设立行政过错责任追究机构， ...
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各种规费的；（十一）违法委托或授权中介机构、下属单位或者其他组织代行许可管理权的；（十二）违法准许中介机构或者其他组织从事许可代理活动的；（十三） 五条范围的有关行政机关应当设立行政过错责任追究机构，由单位领导班子成员、监察、人事等部门负责人共同组成。本部门行政过错责任追究机构主要履行下列职责：（一） ...
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准予行政许可决定的；（十三）违法委托中介机构、下属事业单位或者其他组织代行许可管理权的；（十四）对涉及不同部门的许可，谁协调不及时主动协调，相互推诿 第五章行政执法责任追究机构和程序第三十六条行政执法责任追究，应当依照人事管理权限和行政处分审批权限的有关规定办理。各级行政机关设立行政执法责任追究机构， ...
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可以不占行政编制。离职退养期间计算连续工龄，无违法违纪行为的可按规定调整档案工资。乡镇事业单位人员和机关工勤人员未能竞聘上岗的，参照《四川省人民政府办公厅 债务。（二）完善“乡财乡用县管”财政管理方式在坚持法律主体地位、预算管理权、资金所有权、资金使用权、资金审批权、债权债务“六不变”的前提下，对乡镇 ...
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