区）人民政府，市政府直属各单位：为保障劳动者的基本生活和合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《浙江省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》（浙政发 法规和国家规定的劳动保护、劳动安全卫生等待遇；以及由用人单位为劳动者缴纳的各项社会保险费用；企业通过补贴伙食、住房等支付给劳动者的非货币收入。二○○ ...
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各县(市、区)人民政府，市政府直属各单位：为保障劳动者基本生活和合法权益，根据《浙江省人民政府关于调整企业最低工资标准的通知》(浙政发(2004)31号)精神，结合 元/月；洞头、文成、泰顺县440元/月。对应上述各地最低月工资标准，非全日制工作的最低小时工资标准分别为5.4元、4.8元、4.4元、3 ...
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各镇、乡人民政府，各街道办事处，市政府各部门、单位，市属各企事业单位：根据《浙江省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》（浙政发[2006]50号）文件精神，现结合我市实际，就调整最低工资标准有关事项通知如下：一、从2006年9月1日起，我市企业最低月工资标准由560元调整为620元；非全日制 ...
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各市、县(市、区)人民政府，省政府直属各单位：为保障劳动者基本生活和合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《浙江省企业工资支付管理办法》等规定，结合我省实际， 元、4.4元、4.8元、5.4元四档。企业职工基本生活费标准原则上按不低于最低工资标准的80%发放。请各市根据所属县(市、区)经济发展水平、 ...
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470元；济阳县、商河县420元。非全日制用工最低小时工资标准为：市内五区5.8元；章丘市、长清区、平阴县5.2元；济阳县、商河县4.6元。(二)企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者；国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的 ...
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，各市、县人民政府，省人民政府各委、厅，各直属机构，各大型企业，中央驻晋单位：近年来，以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这一 工资标准，应综合考虑以下因素：省人民政府颁布的全日制最低工资标准；用人单位和个人应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费；非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、 ...
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进行调整。现将有关问题通知如下：一、自１９９９年９月１日起，北京市最低工资标准从每小时不低于１．９元人民币、每月不低于３２０元人民币，提高到每 、医疗等社会保险费和住房公积金）。三、上述标准适用于各类事业单位。四、为保证最低工资标准调整后顺利执行，继续实行市属国有企业开立工资预留户办法。开立工资预留户 ...
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和中、夜班津贴)、加班、加点工资和企业违反本市企业职工最低工资规定的赔偿金和其他收入。 二、实行相对额计税工资标准按照沪税政二[1995]40号文件第一条 税工资办法应按照《中华人民共和国企业所得税暂行条例》的清算工资办法办理，即以每一户纳税人为企业所得税计税工资为清算单位，不得以其他形式和办法清算计 ...
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和中、夜班津贴)、加班、加点工资和企业违反本市企业职工最低工资规定的赔偿金和其他收入。 二、实行相对额计税工资标准按照沪地税政二[1995]40号文件第一 计税工资办法仍应按照《中华人民共和国企业所得税暂行条例》的清算工资办法办理，即以每一户纳税人为企业所得税计税工资的清算单位，不得以其他形式和办法清 ...
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各区、县(市)人民政府，市直机关各单位，各企业：?根据我市上年城镇居民最低生活费支出水平、就业状况与就业人口平均工资增长水平以及2005年居民消费品价格水平预测， 元，县(市)为440元，我市城区小时最低工资标准为5.5元，县(市)小时最低工资标准为4.5元。?此标准的执行时间为2005年7月1日至 ...
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