贯彻《浙江省优待老年人规定》实施办法为深入贯彻实施《中华人民共和国老年人权益保障法》和《浙江省实施〈中华人民共和国老年人权益保障法〉办法》，进一步形成全社会敬老助老的良好社会风尚，根据《浙江省优待老年人规定》，结合我市实际，制定本实施办法。一、凡具有本市常住户口、年满60周岁的 ...
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就业工作责任体系，制定配套政策，开发就业岗位，增加资金投入，搞好就业服务，使劳动者的劳动权利得到了比较充分的保障。2003年，中央财政新增47亿元专项补助 发展纲要》、《2001－2010年中国儿童发展纲要》。现正在着手修订《妇女权益保障法》。这些法律法规和政策的制定、修订和实施，从儿童的生存、成长和 ...
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情况的动态监管。4．加强乡村劳动用工管理。指导和监督乡村各类用工单位与劳动者依法签订和履行劳动合同。三、落实《就业促进法》，积极为农民工提供就业 监察“网格化”和“网络化”管理经验，畅通农民工咨询、投诉、举报渠道。广泛宣传《妇女权益保障法》、《禁止使用童工规定》和《未成年人保护法》等相关法律法规，严厉 ...
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将残疾人就业免费纳入就业服务范围。推进残疾人就业信息网建设。全面开展残疾人失业登记工作。４．保障残疾人的劳动者权益。开展残疾人劳动就业执法检查和劳动监察，维护残疾人 和修订的其他与残疾人利益密切相关的法规、规章中，切实保护好残疾人合法权益；市州、县市区普遍制定、修订残疾人优惠政策及扶助规定。３．开展 ...
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、建立外来务工人员维权救助机制。加强劳动保障执法监察机构和队伍建设，健全完善劳动者投诉举报、受理查处等各项制度，加大劳动保障监察执法力度，及时纠正企业违反 专职律师队伍建设，为外来务工人员提供高效率、低成本的法律援助。指导和监督用人单位认真执行《妇女权益保障法》和《劳动法》，切实维护外来务工妇女的特殊 ...
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、民政、教育、卫生、医药、公安、司法行政、工商、税务、土地管理、个体劳动者协会等部门和组织应按各自职责分工，共同做好计划生育工作。第二章生育调节第 的，按照《中华人民共和国收养法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》、《辽宁省实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》等有关法律、法规的规定处理。关联法规 ...
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力度，切实保障妇女的劳动权利。对违反《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》等相关法律法规、侵犯妇女合法 、美等方面全面发展，普遍提高妇女的文化知识水平和科技应用能力。农村妇女劳动者普遍接受实用技术培训和文化知识教育。在初中教育阶段将基础教育与“绿色证书”教育 ...
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为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。4．加强妇女教育与培训，提高妇女劳动者队伍的受教育程度和整体素质，特别要加强对下岗、失业和残疾妇女的职业 妇女权益专项检查，对于违反《中华人民共和国劳动法》、《妇女权益保障法》、《劳动合同法》等有关法律、法规及招聘中随意提高女性录用标准、强迫女职工从事禁忌范围 ...
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中的男女工资计算标准相同。3．规范和完善劳动力市场的管理网络，为妇女劳动者提供优质的职业介绍和职业指导服务，大力发展第三产业特别是社区服务业，不断为妇女 ，依法查处违反《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》等相关法律法规、侵犯女职工合法权益的行为。6．落实女职工劳动保护措施，改善女 ...
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安全和劳动保护监管职责。（五）依法保护女工和未成年工权益。用人单位要严格执行《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》、《未成年人保护法》和 市场。完善城乡就业公共服务,逐步建立统一就业政策、统一市场服务、统一资源管理,城乡劳动者平等的就业制度。四、推进农民工培训工作（八）整合培训资源,形成工作合力。 ...
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