检测质量进行抽查,就申请单位的申请项目,评价其是否有能力满足特种设备安全技术法规的要求;(四)根据鉴定评审情况,出具鉴定评审报告。关联法规:国务院部委规章(1)条第 对监检人员发出的《监检工作联络单》和监检机构发出的《监检意见通知书》,应当在规定的期限内处理并回复。第五章 监督管理第二十五条 国家质检 ...
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》第二十条中止工伤认定的,区、县社会保险行政部门应当向申请人送达《工伤认定中止通知书》。中止情形消失的,应当恢复工伤认定程序。中止工伤认定的时间不计入 式五份,社会保险行政部门、职工或者其近亲属、用人单位、社会保险经办机构、劳动能力鉴定委员会各留存一份。 北京市 区(县)人力资源和社会保障局不予工伤 ...
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》第二十条中止工伤认定的,区、县社会保险行政部门应当向申请人送达《工伤认定中止通知书》。中止情形消失的,应当恢复工伤认定程序。中止工伤认定的时间不计入 式五份,社会保险行政部门、职工或者其近亲属、用人单位、社会保险经办机构、劳动能力鉴定委员会各留存一份。 北京市 区(县)人力资源和社会保障局不予工伤 ...
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劳动部门申请作出医疗终结。第二十四条对已作出医疗终结结论的工伤职工,由省、市劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定,按照劳动部、卫生部、全国总工会制定的《职工工伤 工致残的,应当将鉴定结论通知书发至企业、职工及其亲属和社会保险机构。第二十七条职工及其亲属或者企业对劳动鉴定委员会作出的工伤等级鉴定有异议的,可在 ...
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检查结果之日起十五日内向所在地母婴保健医学技术鉴定委员会申请医学技术鉴定。当事人对鉴定结论仍有异议的,可在接到鉴定结论通知书之日起十五日内向市母婴保健医学技术鉴定 ,施行终止妊娠手术或者采取其它方法终止妊娠,致人死亡、残疾、丧失或者基本丧失劳动能力的,依照《刑法》第二百三十三条、第二百三十四条、第二百 ...
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,并自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,下达《工伤认定结论通知书》,书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。(十一) 直系亲属、工会组织提供的材料按规定作出结论。 五、切实规范劳动能力鉴定工作(十四)设立省、市(州、地)两级劳动能力鉴定委员会。主要工作职责是:工伤职工 ...
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市属以上用人单位)到市经办机构办理工伤保险手续,县(市)、区属及以下企业和有雇工的个体工商户(以下简称县(市)、区属用人单位)到所属县(市)、区经办机构办理 保险待遇,应向经办机构提交《工伤保险待遇申请表》、《工伤认定结论通知书》和《劳动能力鉴定申请表》。 十八、工伤职工因日常生活或者就业需要安装配置 ...
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和标准,客观公正地作出鉴定结论。劳动鉴定人员实行回避制度。第二十七条职工在工伤医疗期满或者伤情牌相对稳定状态时,应当及时进行劳动能力鉴定,评定伤残等级。工伤 有关法律、法规的规定办理。第五十一条工伤职工对劳动鉴定委员会做出的伤残或护理的等级鉴定结论不服的,可在接到劳动鉴定通知书之日起十五日内向当地劳动 ...
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和标准,客观公正地作出鉴定结论。劳动鉴定人员实行回避制度。第二十七条职工在工伤医疗期满或者伤情牌相对稳定状态时,应当及时进行劳动能力鉴定,评定伤残等级。工伤 有关法律、法规的规定办理。第五十一条工伤职工对劳动鉴定委员会做出的伤残或护理的等级鉴定结论不服的,可在接到劳动鉴定通知书之日起十五日内向当地劳动 ...
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单位认为不是工伤的,由用人单位承担举证责任。用人单位应当自收到劳动保障行政部门的《工伤认定举证通知书》之日起15日内,提交举证材料。用人单位在规定期限内拒不 或生活自理障碍程度有变化的,从鉴定结论作出的次月起,按新的生活自理障碍程度享受相应待遇。六、工伤职工旧伤复发,需经市劳动能力鉴定委员会确认。旧 ...
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