直辖市劳动和社会保障厅(局):《中华人民共和国行政许可法》(以下简称行政许可法)将于2004年7月1日起实施。这是我国社会主义民主法制建设的一件大事 有关机关制定地方性法规或者规章。 四、建立和完善实施行政许可的具体工作制度(一)建立健全便民的行政许可申请制度。根据行政许可法规定,为方便公民、法人或者 ...
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再就业形势十分严峻,收入分配、社会保障等问题依然突出,协调劳动关系的机制包括对突发事件的应急机制还不完善。各级劳动保障行政部门应当会同同级工会和企业 的宣传,积极引导企业落实国家和北京市确定的各项劳动保障法律、法规、规章;推进企业建立集体协商机制,签订集体合同,规范劳动合同管理;通报交流协调劳动关系 ...
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,逐步建立一支熟悉劳动法律法规政策、群众威信高的劳动争议调解员队伍,做到组织落实、人员落实、制度落实、经费落实。有条件的企业应配备专职调解 的经验,研究探索劳动争议处理体制改革的新思路,建立完善符合我国国情的劳动争议处理体制。 劳动和社会保障部国家经济贸易委员会中华全国总工会中国企业联合会中国企业家 ...
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和成就,推进医疗保险制度改革向纵深发展。五、开展劳动保障执法宣传要加大劳动保障执法宣传的工作力度,积极全面准确地宣传劳动保障法律法规,提高用人单位和 意识,提高劳动者依法维护自身权益的能力,督促用人单位认真执行劳动保障法律法规,切实维护职工合法权益。配合社会保险费征缴执法检查、劳动合同执法检查等活动, ...
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各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅(局),新疆生产建设兵团劳动保障局:近些年,我国技工教育和职业培训教材建设取得了新进展,出版了一批富有特色的 、使用和管理情况进行抽查。各地人力资源社会保障行政部门对教材征订、使用和管理规范的单位,要予以表扬;对教材管理制度不完善的单位,要责令其立即整改并监督落实 ...
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体系。各级留学人员回国工作部门要根据中央政策精神,结合本地本部门实际,进一步完善相关领域配套政策措施,努力为吸引留学人员回国工作、创业和为国服务营造良好 推进,充分发挥人力资源社会保障部门职能和各级留学人员回国服务工作联席会议的作用,加强部门间的沟通协调,形成工作合力。(二)加强制度建设,提高服务水平 ...
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(集团)教育处,各区(县)劳动和社会保障局,各技工学校:职业技能培训是提高劳动者素质、促进和稳定劳动者就业的重要手段,而完善的技术服务基础则是高 为劳动力市场急需人才和下岗失业人员等特殊就业困难群体提供快捷有效的培训服务。建立培训需求报告制度。由各职业技术学校指定专人组成信息员队伍,建立与职业介绍机构 ...
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,提高农民工遵守法律法规和依法维护权益的意识;可把农民工的技能培训作为提倡培训内容,引导农民工自愿参加职业培训。要通过宣传国家职业资格证书制度和就业准入 、搞好服务,积极营造有利于农民工职业培训工作的社会环境。各级劳动保障部门要和有关部门、用人单位建立相互配合的协调机制,及时沟通培训信息,共同研究存在 ...
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利益,最大限度地保护、调动和发挥广大职工的积极性,促进我国劳动关系的和谐稳定,为改革开放创造一个稳定的社会环境,推动国民经济持续快速健康发展,都具有重要的 机制的地区,要紧紧围绕劳动关系方面的重大问题进行协商,进一步完善制度和规程,在总结实践经验的基础上,逐步向市、县(区)一级延伸,形成本地区多层次的 ...
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市场经济和社会保障体系的发展要求,完善农村养老保险各项制度;要从解决“三农”问题的大局出发,研究促进农村养老保险事业健康发展的有关政策;要为适应我国农村 归还”的原则,明确责任,通过经济、行政、法律等手段,加大回收违规基金的工作力度,确实无法收回的资金,当地政府应制订和实施有力措施,确保农村养老金不受 ...
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