的言论和行为；代表市政府发表讲话或文章，以及个人发表涉及未经市政府研究决定的重大问题及事项的讲话或文章，事先须经市政府同意。第七十条市政府组成人员要严格 ，由市政府办公厅通报市政府其他领导同志。市政府各部门主要负责人离深出访、出差或休假，应事先向分管副市长请假。第七十二条市政府实行领导工作岗位ab角 ...
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]503号)及《福建省劳动和社会保障厅关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制问题的通知》(闽劳社文[2006]30号)的有关规定，对本市行政区域内的用人 工作时间规定，侵害劳动者休息休假权利以及没有如实、按时提供有关工时资料且拒不整改的，劳动行政部门将按有关规定给予处理。五、本通知自2008年1 ...
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优惠政策。另外，按照《财政部、国家税务总局关于下岗失业人员再就业有关税收政策问题的通知》(财税[2005]186号)文件规定：“服务型企业是指从事现行营业税‘服务业’税目规定经营 ，在期限内有连续3日以上法定休假日的，按休假日天数顺延。你单位实际经营期不足一年终止经营的，主管税务机关应将预核定的扣减 ...
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(二)加班加点办法；(三)特殊工种的工作时间；(四)劳动定额标准。第十一条休息休假主要包括：(一)日休息时间、周休息日安排、年休假办法；(二)不能实行标准工时 集体合同草案，由双方首席代表签字。第三十五条集体协商未达成一致意见或出现事先未预料的问题时，经双方协商，可以中止协商。中止期限及下次协商时间、 ...
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年七月二十七日《劳动部关于配偶是军官的工人、职员是否享受探亲假问题的通知》办理，即（一）军官一方已利用年休假假期探亲，职工一方因有特殊情况需要再到部队探亲时 ，有当地卫生部门出具的当地急诊诊断证明，经所在单位行政领导批准后，其超假的时间，可按病假处理；到农村探亲的，要有公社卫生院的诊断证明，到城镇探亲 ...
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检查主要内容：查企业各级领导落实企业防暑降温工作情况；防暑降温保障物品发放情况等。检查时间、对象、频次、工作日：计划7月份，抽查20家非煤矿矿山企业，每家 确定（132个工作日）非执法工作日：值班，每人每年值班6×3=18天；法定年休假，每人每年15×3=45天；病事假，每人每年5×3=15天；出差， ...
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检查主要内容：查企业各级领导落实企业防暑降温工作情况；防暑降温保障物品发放情况等。检查时间、对象、频次、工作日：计划7月份，抽查20家非煤矿矿山企业，每家 确定（132个工作日）非执法工作日：值班，每人每年值班6×3=18天；法定年休假，每人每年15×3=45天；病事假，每人每年5×3=15天；出差， ...
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务工人员休假返乡。对确实需要返乡的灾区务工人员，今年未享受带薪年休假而休年休假的，用人单位应尽量给予安排；申请探亲假期的，国有单位应按照国家有关探亲假期 尽快从悲痛阴影中走出来，确保其情绪稳定。四是帮扶灾区师生解决实际困难和问题。积极开展全校师生为受灾师生赈灾募捐活动，筹集赈灾资金和物品。根据学生受灾 ...
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遵循平等自愿、协商一致的原则，对合同期限、劳动岗位、工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬等进行协商。严格执行国家关于劳动合同试用期的规定，不得 要求，结合实际抓紧制定和完善配套措施及具体办法，积极研究解决工作中遇到的新问题，确保涉及农民工的各项政策措施落到实处。 厦门市人民政府 二OO六年十二月四日 ...
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(二)加班加点办法；(三)特殊工种的工作时间；(四)劳动定额标准。第十一条休息休假主要包括：(一)日休息时间、周休息日安排、年休假办法；(二)不能实行标准工时 集体合同草案，由双方首席代表签字。第三十五条集体协商未达成一致意见或出现事先未预料的问题时，经双方协商，可以中止协商。中止期限及下次协商时间、 ...
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