、工资计划、职工教育计划、奖惩方案及劳动保险；改进劳动组织，提高劳动生产率，监督考勤制度的执行情况；提供劳动生产率指标和有关工资统计资料。（五）设备部门：按 依据。为确保原始记录的真实、准确、完整，健全财务核算资料，要建立原始记录管理制度。一、要统一规范原始记录的格式、内容和填制方法。原始记录要具备 ...
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组织和管理生产的单位，管好、用好财产、物资，认真实行考勤制度，开展班组核算，计算和考核本车间直接发生的各项消耗和产品成本，向厂部提供有关的核算资料， 出渔率，提高产品质量，增加收入。2.建立、健全材料、费用和劳动消耗的定额管理制度。要使材料、费用和劳动的实际消耗尽快达到本企业历史最好水平，没有定额的 ...
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市级医药卫生学(协)会：为贯彻落实浙江省“科教兴卫”工程，不断完善继续医学教育管理制度，提高继续医学教育质量，根据浙江省继续医学教育委员会有关文件精神，我局 自2008年3月1日起施行。2003年下发的《杭州市继续医学教育项目管理办法》(杭卫发[2003]305号)同时废止。过去的有关规定，凡与本办法 ...
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责任追究办法(试行)》予以印发，请遵照执行。二oo五年七月八日主题词：政务公开管理制度通知抄送：市委办公室、市人大办公室、市政协办公室、市委组织部、市工商局、市 中心负责制定考核办法，加强对窗口及窗口工作人员的考核管理。第二十六条政务大厅实行考勤刷卡制度。办公时间为机关正常工作时间，未完事项可延续办理 ...
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承诺时限、公开收费标准。第十四条凡在市政务大厅受理的审批事项，应当实行“六件管理”制度，即对即办件、退回件、承诺件、联办件、补办件和上报件分别采取不同 《兰州市政务大厅部门窗口及窗口工作人员考核办法》执行。第三十五条政务大厅实行刷卡考勤制度。办公时间为机关正常工作时间，未完事项可延时办理。第三十六条市 ...
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现印发你们，请认真贯彻执行。二○○六年八月一日雅安市人民政府政务服务中心运行管理办法（试行）第一章总则第一条为认真贯彻执行《中华人民共和国行政许可法》(中华 派遣部门应事先向政务服务中心说明情况，并按照《雅安市人民政府政务服务中心考勤管理制度》的规定安排相应的工作人员顶替，认真做好工作上的交接手续。第 ...
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、各职能部门、各采掘班（组）执行国家有关规程、标准和本煤矿企业安全生产管理制度，采掘计划、作业规程、操作规程和专项安全技术措施的情况实施监督。（三） 和年度总评。驻矿安监员每月下井次数、工资待遇、社会保险、考勤、奖惩标准均由各县（市）煤炭管理部门根据实际情况自行确定和发放，经费来源可从煤矿上交规费中 ...
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中心窗口单位及工作人员考核暂行办法第一章总则第一条为了加强百色市政务服务中心的规范化管理，不断提高窗口工作人员的整体素质，全面提升部门窗口的工作效率和服务质量， 每项扣3分。第二十四条勤：窗口工作人员严格执行政务服务中心考勤管理制度，按时作息，勤勤恳恳，任劳任怨。（一）无故迟到、早退、离岗（30分钟） ...
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处理，防止交叉感染和对环境的污染。第二十一条认真贯彻执行药品管理的相关法律法规，严格药品管理制度，推行“阳光采购”。第二十二条加强中医药工作，规范中医药服务管理， ，听取职工对卫生院建设与发展的建议。第三十八条建立健全考勤、学习、会议和环境卫生管理等制度。第三十九条县（市、区）级以上卫生行政部门按《 ...
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处理，防止交叉感染和对环境的污染。第二十一条认真贯彻执行药品管理的相关法律法规，严格药品管理制度，推行“阳光采购”。第二十二条加强中医药工作，规范中医药服务管理， ，听取职工对卫生院建设与发展的建议。第三十八条建立健全考勤、学习、会议和环境卫生管理等制度。第三十九条县（市、区）级以上卫生行政部门按《 ...
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