，应予以保留。应征公民入伍前是在职职工的，服兵役期间仍享受原单位同类职工转正、调资、升级和社会保险等的同等待遇，并计连续工龄；属合同制职工的，原 罚款。第二十三条造谣、煽动群众冲击国家机关，威胁、恐吓、侮辱、殴打征兵工作人员，妨碍征兵工作的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》等法律、法规 ...
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工人)应征入伍的，服役期间，原单位应当给予优待，并享受本单位在职职工住房、转正定级、调升工资等各项待遇。第十四条农业户口义务兵的优待金实行乡(镇)统筹 逃避兵役的适龄公民升学、就业的；贯彻征兵命令和有关政策不坚决，领导不力，工作人员不负责任，造成因政审不合格退兵的；由县(市)、区人民政府责成兵役机关对 ...
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兵役机关强制其履行兵役义务；(二)属在职职工的，所在单位三年内不得对其调级、晋级和转正；属个体工商户的，由工商行政管理部门吊销营业执照；属非在职人员的， 对其录用、聘用、招生或者办理营业证照。第三十五条拒绝、阻碍国家征兵工作人员依法履行职务的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》处罚；构成 ...
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浮动工资和奖金，四年内不得上浮，不发奖金；见习期的新工人四年内不予转正，不准参加中等、高等学校招考；国家机关、团体、企事业单位的干部应给予开除留用察看 公民的处罚，由乡镇人民政府、街道办事处、企事业等基层组织决定执行；(二)对征兵工作人员的处罚，由兵役机关提出意见，征得有关组织同意，按任免权限由干部 ...
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对部队按规定退回的不合格新兵，拒不接收的。第四十条对有下列行为之一的征兵工作人员，由县级兵役机关会同有关部门给予行政处分；一、在征兵中索贿、受贿的；二、 招生资格或经商、务工资格；二、属在职职工的，一至三年内不得调资、晋级或转正，直至辞退、开除；三、罚款。罚款数额不低于当地一户义务兵家属三至五年优待金 ...
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在日常工作中，如果发现规程和操作细则有不妥的地方，工作人员有责任提出修改意见，按规定上报审批；在没有作出修改的决定之前，任何人都必须按照原规定执行，不得 技术人员职称及晋升条例(试行)》第二条第一项、第二项和第三项规定办理。职工转正、定级、晋升，要经过考核、群众评议和领导批准。对有重大发明创造和重大 ...
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附件中举例的“相似”工人工资级别评定。“相似”工人四、五级的，可以参照国家机关行政工作人员二十三级、二十二级的工资水平确定。安排在县和县以下商业、文教 仍实行临时工资待遇的，可以按照国家计委[73]计劳字288号文件的规定予以转正定级。凡是1965年和1965年以前毕业的，可以参照地方同届毕业生的定级 ...
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、团体、企业事业单位职工的，服役期间，原单位应当给予优待。享受原单位在职职工转正定级、调升工资等各项待遇。第十六条义务兵退出现役后，各级人民政府及机关、 ，作出处罚决定的机关可申请人民法院强制执行。第三十二条兵役工作人员和参加征兵工作的其他人员收受贿赂、营私舞弊、弄虚作假，情节较轻的，由其所在单位或者 ...
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强制其履行兵役义务；（二）属在职职工的，所在单位三年内不得对其调级、晋级和转正；属个体工商户的，由工商行政管理部门吊销营业执照；属非在职人员的， 不得对其录用、聘用、招生或者办理营业证照。第三十五条拒绝、阻碍国家征兵工作人员依法履行职务的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》处罚；构成犯罪 ...
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团体、企业（含三资企业）、事业单位职工（含学徒工）的，仍享受原单位在职职工转正定级、调升工资等待遇，并记入本人档案。其中是合同制职工的，经义务兵本人同意 行政处分，并由兵役机关处以一百元以上二千元以下罚款。第二十一条国家工作人员办理征兵工作时，不负责任，影响兵员质量，造成责任退兵的，视情节轻重，应给予 ...
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