相应的管理制度。第二十七条企业招用司乘人员应当依法办理劳动用工手续，签订劳动合同，参加社会保险，招用异地驾驶员的，应当办理异地委托管理手续。第二十八条 四条中小客车内发生治安案件或者其他突发事件，危及乘客人身和财产安全的，驾驶员和乘务员应当采取有效措施予以制止或者减少损害，乘客应当积极给予协助。第四十 ...
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以上道路运输管理机构考试合格，并取得出租汽车从业资格证。被吊销出租汽车从业资格证的驾驶员，自吊销之日起五年内不得从事出租汽车客运服务。 第三章 营运服务 第 权；（七）不得在乘客上下班出行高峰时段安排出租汽车客运驾驶员交接班；（八）依法与招用人员签订劳动合同，并依法为招用人员缴纳社会保险费。第二十一条 ...
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实际情况提出方案，报区县（自治县）人民政府批准后公布。第十七条出租汽车客运驾驶员应当具备下列条件：（一）男性年龄不超过60周岁，女性年龄不超过55 权；（七）不得在乘客上下班出行高峰时段安排出租汽车客运驾驶员交接班；（八）依法与招用人员签订劳动合同，并依法为招用人员缴纳社会保险费。第二十条出租汽车客运 ...
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教育，建立业务培训和考核制度；（二）依法与从业人员签订劳动合同，实行承包的，依法签订承包合同；（三）按照规定的时间、服务方式营运；（四） 的，由交通行政主管部门吊销其营运资格证件。*注：本条中关于“核发小公共汽车驾驶员准驾证、乘务员服务证”的行政许可项目已被《北京市人大常委会关于停止执行北京市地方性 ...
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。 第十六条依法与其雇用的从业人员签订劳动合同。 第十七条不得雇用无驾驶员客运资格证的人员，不得向无驾驶员客运资格证的人员收取费用，不将运营车辆 第三十一条符合本市对客运出租汽车车辆管理的其他要求。 第四章客运出租汽车驾驶员运营服务第三十三条执行《天津市出租汽车服务管理标准》，遵守职业道德。 第三十 ...
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管理机构应当在出租汽车行业开展优质服务、创建文明行业等活动，对出租汽车经营者和驾驶员在安全运营、文明行车、优质服务等方面成绩显著和见义勇为、救死扶伤、拾金不昧等 设备进行定期维护和检测，确保车辆技术状况良好；（三）与驾驶员及其他从业人员依法订立劳动合同，明确双方的权利和义务；（四）制定服务规范和安全 ...
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；（二）不得将出租汽车交给无《道路客货运输驾驶员从业资格证》的人员营运或承包；（三）与所聘用的从业人员依法签订劳动合同，并依法参加社会保险；（四）为乘客投保承运人责任险；（五）建立健全企业员工教育培训制度，定期对管理人员及驾驶员进行法制、安全、业务等方面的教育培训；（六）保证出租汽车的日营运车辆不 ...
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和合理的营运方案；(五)有相应的管理人员和管理制度。第十条 小公共汽车驾驶员、乘务员应当具备下列条件：(一)有本市常住户口，身体健康；(二)经市公交办 教育，建立业务培训和考核制度；(二)依法与从业人员签订劳动合同，实行承包的，依法签订承包合同；(三)按照规定的时间、服务方式营运；(四)保持营运车辆 ...
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守则以及车辆检修、安全行车等规章制度，并认真贯彻落实；(四)与驾驶员签订劳动合同和承包合同，依法明确双方权利义务；(五)不得允许无《准驾出租汽车证》 、治安管理规定的行为或者其他不当行为。第十六条 乘客对出租汽车经营者、驾驶员侵犯其合法权益的行为，有权向出租汽车管理机关或者出租汽车经营者投诉。乘客投诉 ...
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〈外商投资企业批准书〉工本费6．〈最终用户证明书〉工本费7．〈技术引进合同批准证书〉费事业性收费项目1．招标手续费2．纺织品出口配额招标手续费十五 检验人员．无损探伤人员合格证费17．锅炉使用合格证费18．槽车使用证费19．劳动合同鉴证费20．液化石油气钢瓶金属牌收费21．工人退休证工本费22．台、港 ...
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