价格，按照市场经济的原则随行就市。实行“实际量、市场价、优质优价”原则，由承发包双方在合同中约定。第二十条家庭居室装饰装修发生纠纷，可以向当地建设行政主管部门或其 装饰装修工程的单位和个人，应当采取必要的安全防护和消防措施，特别是高空外作业，要有指挥者或监护人，保证作业人员和相邻居民的人身安全，建筑物 ...
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的尝试，符合国务院国发〔１９８６〕７７号文件精神，应继续使用，但须重新签订合同。从１９８６年１０月１日起一律按国务院国发〔１９８６〕７７号文件规定执行。 、搬运装卸、野外勘探、高空高温、邮电线务、乡邮等岗位，可以招用农民轮换工或农民合同工，不转户粮关系。农民合同工和农民轮换工的合同期限，可根据工作需要 ...
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。对领取了工商执照并已从事半年以上个体劳动的企业职工，企业应当与其解除劳动合同。下岗职工已实现再就业并按规定继续参加社会保险，原有的社会保险缴费年限连续计算。 ６０周岁，女干部年满５５周岁、女工人年满５０周岁正常退休的职工；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工种，因病或非因工 ...
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有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的 条之一违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事 ...
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不得重复享受优惠。职工购房时的工龄按连续工龄标准计算到1991年底。从事井下、高空、，高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的符合国家提前退休规定的 次、性付款折扣)0.5％的手续费；房屋出售价千分之0.5的房屋买卖合同印花税。购房人交付的费用：购房款；首期维修基金；实际售房款(同上)0.5％的 ...
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统一制定式样，按分级管理原则由各级劳动行政部门印制发放。(四)加强下岗职工的劳动合同管理。认真贯彻执行《黑龙江省国有企业处理下岗分流职工劳动关系的暂行办法》，妥善 年满50岁、女干部年满55岁退休的，仍由县(市)劳动部门审批；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工种，因病或非因工 ...
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安排技术性、指导性工作为主，不得安排其直接从事特种作业(电工除外)、特别繁重体力劳动、高空及其他直接危害身体健康的工作。第九条 聘用单位应加强劳动安全保护工作， ，由劳动监察机构按以下规定处罚：(一)违反本办法第五条规定，不签订聘用合同或不办理聘用登记手续的，责令补办手续，并对聘用单位处以500元以上 ...
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不得重复享受优惠。职工购房时的工龄按连续工龄标准计算到1991年底。从事井下、高空、，高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的符合国家提前退休规定的 次、性付款折扣)0.5％的手续费；房屋出售价千分之0.5的房屋买卖合同印花税。购房人交付的费用：购房款；首期维修基金；实际售房款(同上)0.5％的 ...
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条 经劳动保障行政部门认定为工伤或视同工伤的，发给《工伤证》。 全部 25 劳动合同鉴证权 市劳动保障行政主管部门 区劳动保障行政主管部门 劳动部关于颁发《劳动合同 、女工人年满50岁退休的，仍由县级人民政府劳动保障部门审批；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工种，因病或非因工 ...
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力度，规范劳动力市场中介行为，切实维护下岗职工的合法权益。 (三)加强下岗职工劳动合同管理。国有企业下岗职工都应当进入企业再就业服务中心，并严格按国家、 职工的退休和按国家有关规定办理的提前退休；地市级劳动行政部门负责审批从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的特殊工种、因病或非因 ...
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