需求分析和固定资产类资金需求分析。 第十一条流动资金需求分析是对申请人维持正常生产经营所需全部周转资金占用数量的分析。流动资金需求量的测算方法,可采用扩大指标估算 、我行大客户的财务指标和分行测试企业财务指标确定的。在评价的程序上,我们作了简化和改进。客户评价采取由直接评价人员、评价审查人员、评价审定 ...
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;协调与指导全区粮油质量的监督。(六)负责对粮食企业的粮食购销行为行使执法和监督职责。负责粮食行政执法人员的培训、考核和发证工作;负责国家粮食法规 社会保险、职称评聘、安全生产和下岗再就业工作;组织制订粮食教育事业发展规划和年度计划;会同有关部门指导管理全区粮食行业中等职业技术教育、岗位培训和继续教育 ...
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,明确处内分工,处长为第一责任人。同时,把工作责任落实到每一个工作岗位和人员,形成各负其责,齐抓共管的工作格局,使人事处的履行职能、改进作风、提高效率 采编,扩大网站的信息量;四是搞好网站的功能开发,构建农机管理部门、农机生产企业、用户市场之间的信息体系,争取早日建成较为完善的山东省农机系统的信息平台 ...
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减免税产品和资格的,比如资源综合利用企业、饲料生产企业、软件生产企业、福利企业、劳服企业、校办企业、高新技术企业、外资“两类企业”等等,税务部门必须直接参与有关 中的职责和分工,尤其要保证在部门传递交接过程中资料的安全和完整。认真作好减免税数据的统计上报工作。各单位应采取措施确保在岗位、人员发生变动和 ...
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、县(市)农业技术推广行政部门负责乡镇农业技术推广机构的政策、业务指导和人员、资产管理及财务监督管理,在征求乡、镇人民政府意见后按规定程序任免其主要负责人 农业技术推广机构依照国家规定经营化肥、农膜、农药及其他农业生产资料,有权从生产企业直接购货,或在农业生产资料经营单位进货,并按国家规定的价格销售。 ...
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业务部门和地方有关部门的关系。各级主办单位对劳服企业的职责是:(一)帮助劳服企业筹措资金,开辟门路,发展生产,在厂房、设备、资金、技术力量等方面积极 有关部门在名额分配上要给予安排。要积极筹集培训基金,建立培训基地,对就业前后人员和各类专业干部进行培训。各级主办单位应在师资、校舍、教材等方面给予支持。 ...
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纪律,自觉接受财政、税务、审计部门的监督。第四十条社会福利企业要根据实际需要设立财务管理机构,配备熟悉业务、忠于职守、廉洁奉公、依法办事的专职财会人员 ,并责令限期纠正;情节严重的可收缴《甘肃省社会福利企业证书》。(一)安置残疾人员达不到生产人员总数35%的;(二)侵犯残疾人合法权益的;(三)违反减免 ...
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代码证、税务登记证、特殊行业生产经营许可证、企业章程、法定代表人身份有效证明、验资报告、产权结构等;B.组织结构、业主和高级管理人员的情况,职工人数以及附属 质量变化的信息管理制度、组织架构,并推行与之配套的完整、清晰、有效的岗位职责制度。在此基础上,重点加强对企事业单位贷款客户经营信息的管理。农村 ...
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从事全科医学的医科毕业生达到同期毕业生总数的50%。 到2015年,卫生管理人员岗位培训率和持证上岗率应达到100%。 到2015年,培养一批以中青年为主的国家级 合作医疗制度。合作医疗筹资以个人投入为主,集体扶持,政府适当支持。坚持财务公开和民主管理。合作医疗的水平、形式可有所差别。有条件的地区, ...
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履行重大决策和选聘经营者的职责。董事会决策前应征求企业党组织的意见。监事会依法维护所有者权益。董事长为企业法定代表人,总经理拥有生产经营指挥权,董事长与总经理原则 特点的多种分配形式以及工资收入能增能减的机制。员工收入与岗位和绩效挂钩,经理层按经营业绩确定收入,董事会成员按资产保值增值业绩确定收入。 ...
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