企业退休人员进行管理服务。部分地区经当地政府确定,由有关部门、单位建立的企业退休人员管理服务机构应充分利用现有的组织、人员及活动场所,继续开展社会化管理服务 人员能够按原来的职务级别阅读文件,参加相关的会议和活动,确保他们的政治待遇不受影响。在推进社会化管理服务的过程中,要认真做好思想政治工作。有关 ...
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养老保险实行社会统筹与个人帐户相结合。企业和职工必须依法履行缴纳基本养老保险费的义务;职工享有基本养老保险待遇的权利。第五条合肥市劳动局主管本市城镇企业 未到达退休年龄去境外定居的,其个人帐户内属个人缴纳的基本养老保险费本息一次性发给本人,同时终止养老保险关系。第二十二条职工调入党政机关、事业单位或 ...
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的可用土地出让收入补足。职工分流补偿金根据本人实际工作年限,原则上按企业所在地上年平均工资一至两个月的标准发放。(五)离退休人员的待遇和管理。离退休人员待遇 的高级专业技术人员,在此次体制改革中办理退休手续后,享受转制前退休人员的有关政策。四、时限要求省属工程勘察设计单位应在2006年9月30日(转制 ...
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的工资额缴纳养老保险费,达到法定退休年龄后办理正常退休。23、改制企业的离退休人员未纳入统筹的非生产性福利待遇,由改制后的企业按在岗职工发放。24、对患病或 小组,一把手亲自抓,分管领导和科室具体抓,要把国企改革目标任务分解落实到单位和个人,并纳入年度工作考核,实行奖惩。建委、国土、国资、房管、工商、 ...
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,开业一年内减免工商管理等行政性收费。金融部门对符合产业政策、产品适销对路的小企业,应给予贷款支持。 (六)进一步落实国家扶持发展农业、交通邮电、城市基础设施、 ,与参加统筹后的缴费年限合并计算,待达到法定退休年龄时,按规定享受相应的养老保险待遇。下岗职工与原单位解除或终止劳动关系并重新就业后,由用工 ...
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个优化资本结构试点城市破产工业企业中接近退休年龄的职工可以提前退休外,各地各部门不得自行扩大提前退休的范围。党政机关、事业单位一律不得聘用离退休人员,国有 养老保险金,过去的连续工龄和缴费年限合并计算,达到法定退休年龄时,按规定享受相应的养老保险待遇。为了完善失业保险机制,提高失业保险金的支付能力,从 ...
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职工基本生活费标准一次性发给生活费,达到退休条件时,再办理退休手续,享受社会保险待遇。 9.企业改制过程中,职工调转的,工龄连续计算,不发安置费,社会保险手续 超过以上有关法规、合同时限的,视同单方解除劳动关系,不在安置范围之内;单位出具文书解除劳动关系的,不在安置范围之内;对办理了停薪留职协议的,要 ...
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;(二)岗位及其职责要求;(三)岗位纪律;(四)劳动保护和岗位工作条件;(五)工资待遇;(六)聘用合同变更、解除和终止的条件;(七)违反聘用合同的责任;(八)人事 单位人员聘用工作负有组织、指导、协调、监督、检查的职责,依法保护聘用单位和职工的合法权益,有权对违反国家有关人事政策、法规的行为予以纠正, ...
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保障局、财政局、审计局共同审核后,再按规定划转。(三)国有破产、关闭企业退休人员,从足额划转余命医疗费的次月起,享受相应的基本医疗保险 〈重庆市涪陵区城镇企业职工基本医疗保险办法(试行)〉的通知》(涪府发(2003)37号)规定的基本医疗保险待遇。(二)大额补充医疗保险国有破产、关闭企业退休人员在参加 ...
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人员社会化管理服务工作实施方案〉的通知》(沈委办发(2003)50号)规定,退休人员实行社会化管理服务,所需管理活动经费、采暖费、基本医疗保险、大额补助 人员,档案移交本人户口所在地的失业保险经办机构,按规定享受失业保险待遇。职工在与企业解除劳动合同后、档案移交失业保险经办机构前的各种社会保险费以及 ...
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