努力探索创新，认真制定改革方案和措施，加强工作情况的协调和沟通，及时总结试点工作经验，确保试点工作任务的圆满完成。 2005年1月29日 关于事业单位人事制度 择优聘用。新聘人员一律实行合同管理，有条件的要实行人事代理。三是积极探索内部分配制度改革。建立以贡献、绩效为主的分配制度，积极探索生产要素参与 ...
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负责制，所长对研究所实行统一领导，全面负责所长的主要职责：保证完成承担上级的任务，广泛发展横向联合，严格履行技术经济合同；编制、实施规划、计划、制订各种规章制度， 支援的科技人员，这部分奖金不计入奖金总额。选派或借调人员的工作期限一般为两年，工作期满后回原单位。科技人员在下派期间，除在原单位领取工资和 ...
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实施工作。市、县有关部门要按市、县人民政府及省行业主管部门的部署和要求，按期、保质完成任务。第十八条各级各部门都要按照构建和谐社会的 证明和户籍准迁证，经迁出地乡(镇)人民政府和县征迁安置主管部门同意，三方签订合同，办理相关手续。(四)自谋职业自主安置(含投亲靠友非农业安置)。需出具居住地(投亲接收地 ...
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级分为秘密、机密和绝密。 《定密日期》填写由项目完成单位拟定的并经定密审查机构批准的日期。 《保密期限》应填写整数年限。 《定密审查机构》指有权 ：指国家计划以外，由省、市、自治区或通过有关厅局下达的任务； D.基金资助：指以基金形式资助的项目，D1、国家自然科学基金，D2、其他基金； E.企业：指由 ...
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保密期限(年) 定密审查机构 主 题 词 学科分类 名称 1 代码 2 代码 3 代码 所属国民经济行业 任务来源 具体计划、基金的名称和编号： 项目起止时间 起始： 完成： 规格内排印，左边为装订边，宽度不小于25毫米，正文内容所用字型应不小于5号字，推荐书及其指定附件备齐后应合装成册，其大小规格 ...
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编制与工资总额包干，必须明确各学校的培养目标和任务，并据此核定机构编制与工资总额，有关部门要对各学校包干目标的完成情况进行考核检查，并予以奖惩。2 ，存档一份。聘任合同应具备以下条款：(一)合同期限，一般为2至4年；(二)工作内容；(三)工作报酬和待遇；(四)工作纪律；(五)合同终止的条件；(六)违反 ...
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全部经济活动进行管理和监督，努力保证单位各项工作任务的完成，不断提高社会效益和经济效益。第五条单位财务管理的内容主要包括：预算管理、收入管理、支出管理、 、离退休人员费用和主要副食品价格补贴、人民助学金等六个“目”级科目的内容。要根据单位的劳动工资计划及其有关规定，按“目”分“节”进行编制。（二）公用 ...
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注销。特殊情况下，经发证机构批准，报锅炉压力容器安全监察局备案，可以延长使用期限，但不得超过半年；（２）各级锅炉压力容器安全监察机构，应对持有制造许可证的 部直属的检验单位，凡需承担跨地区的检验任务，还应报劳动人事部锅炉压力容器全监察局备案。条件具备的地、市劳动部门，经省级劳动部门批准，可承担一、二类 ...
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的一项重要内容。凡政府投资项目未完成清欠任务或发生新的拖欠造成严重后果的，年终考核时，单位领导班子成员不得评为优秀，不得出国考察；单位不得新购置 企业及“包工头”承接工程或分包工程。劳务承包方(劳务公司)必须与所使用的劳务工签订劳动合同，在劳动合同中必须明确约定合同期限、劳动报酬、工作内容、工作时间、 ...
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按时报送资料，并对统计数据负责。对安全生产事故隐瞒不报、谎报或拖延报告期限的，一经发现，视情节在行业内给予通报。 四、各省交通主管部门应当建立举报制度 发生伤亡事故，就由哪个企业按照本企业职工伤亡事故统计报告。13、职工利用业余时间以承包形式完成本企业临时任务发生伤亡事故，无论伤及本企业职工还是雇用的 ...
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