向劳动行政主管部门申报，按规定办理用工手续，并订立劳动合同方可使用。禁止组建无资质等级的施工队伍，独立承担或分包单位工程。第二十三条建设工程应参照执行 、以及中介服务发生失误的；(四)依法应当索赔的其它情形。第三十一条合同发生纠纷时，当事人可以通过协商或者调解解决。当事人不愿协商或者协商、调解不成的， ...
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、景点门票价格；(六)旅游意外保险；(七)违约责任和纠纷的解决；(八)双方约定的其他内容。旅行社提供格式合同的，应当符合《中华人民共和国合同法》的规定， 资格考试。凡参加国家统一组织的导游员资格考试，取得导游员资格证书，与旅行社订立劳动合同或者在导游服务公司登记的，可由市旅游管理部门向省旅游管理部门 ...
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体系建设试点。深化外经贸体制改革。适应加入世贸组织后过渡期的要求，提高应对国际贸易纠纷的能力，通过建立健全行业中介组织，加强行业自律，维护企业权益。推进内外贸 ，促进再就业扶持政策的落实，努力实现“确保有就业需求的家庭至少有一人实现就业”的目标。加强劳动合同管理，依法维护企业和劳动者合法权益。加快推进 ...
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严厉查处企业拖欠克扣农民工工资问题。继续整顿规范劳动力市场秩序，严厉打击非法职业中介；加强劳动用工管理，开展劳动合同签订情况专项检查，督促企业依法与农民工签订 ；严禁使用童工。对以非法手段坑害、欺骗求职者、非法使用童工的，各级劳动保障监察机构要依法给予处罚。积极向社会公布投诉举报电话，接受农民工投诉， ...
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人，其他人员具有从事工程造价专业工作的经历；(五)企业与专职专业人员签订劳动合同，且专职专业人员符合国家规定的职业年龄(出资人除外)；(六)专职专业人员人事 支付，工程结算及竣工结(决)算报告的编制与审核等；(四)工程造价经济纠纷的鉴定和仲裁的咨询；(五)提供工程造价信息服务等。工程造价咨询企业可以 ...
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收取土地承包费；（四）依法收取村提留、乡统筹费和调用承包方应当承担的农村义务工和劳动积累工；（五）保障承包方的土地承包权、生产自主权、经营收益权及其他有关的合法 、抵押。任何单位和个人不得以任何理由强制农民流转土地。第二十一条发生承包合同纠纷时，当事人可以通过协商解决；协商不成，可以向乡（镇）以上农业 ...
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职业资格证书制，对城乡劳动力在求职登记、双向选择、考核考试、招聘录用、签订劳动合同等方面一视同仁，公平竞争。要依照《劳动法》等有关规定，保护农村劳务人员 责任和义务进行法律规范和界定，保障合法，取缔非法，打击违法。有关部门要认真履行职能，妥善解决劳务纠纷，省政府驻外办事机构也要积极帮助解决跨省劳务纠纷 ...
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－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜｜46｜劳动鉴定费｜京价(收)字(94)第142号｜市劳动局｜｜－－－｜－－－－－－－－－－－ －－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜｜76｜承包合同纠纷调解仲裁｜京价(涉)字(89)第484号｜市委组织部｜｜－－－｜－－－－－－－－ ...
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的单位限期治理。（五）积极推广国内外保护环境的先进经验和技术。处理环境污染纠纷及污染事故。（六）依法征收开发区内的污染物超标排污费，排污费的征收和使用按 总额内，负责分别核定事业单位工资总额。（二）负责开发区内企业的就业、劳动合同、工资、社会保险、职业技能开发、职业安全卫生以及特种设备、安全管理等各项 ...
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和个人不得以任何方式侵犯他人的商业秘密。企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款或者单独签订保密合同。企业员工在职期间或者离职后，对与本企业或者原所在 造成经济损失的，依法承担国家赔偿责任。第七十八条市场主体之间的经济纠纷，当事人依合同约定或者事后协议可以向北京仲裁委员会或者其他仲裁机构申请仲裁；合同 ...
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