队伍，妥善安置好职工。各试点城市要学习上海建立再就业中心的经验，采取财政、劳动、企业“三家抬”的办法，切实实施再就业工程，尽快建立起再就业服务中心，层层 就业。（四）做好《计划》下达后的组织实施工作。各试点城市要按照国家现行法律、法规和国务院有关企业兼并破产的文件，根据全国领导小组批准下达的《计划》， ...
//www.110.com/fagui/law_26299.html-了解详情
总局网站设立第15个税收宣传月专区，发布税收宣传动态信息，解读税收政策、法律法规，使互联网成为税收宣传的重要载体。针对广大纳税人关注的税收热点，总局 宣传进校园系列活动；青海省地方税务局“税法走进热贡艺人之家”活动宁夏回族自治区国家税务局：表彰十佳纳税大户和百强纳税企业活动；“把爱心与亲情奉献给纳税人 ...
//www.110.com/fagui/law_73406.html-了解详情
法律、法规的情况，发现用人单位违反劳动保障法律、法规的行为，有权向劳动保障行政部门提出书面建议。第十五条劳动监察员和劳动法律监督员必须忠于职守，公正执法，文明 条劳动监察可以采用日常检查、专项检查、年度检查和案件专查等方式进行。除国家和本省另有规定外，对同一单位的日常检查每年不得超过二次，专项检查每年 ...
//www.110.com/fagui/law_345346.html-了解详情
第十条劳动监察员执行公务行使下列权力：（一）了解用人单位和劳动者遵守劳动法律、法规的情况；（二）查（调）阅或者复制被检查单位的有关材料；（三） （四）招用人员不得收取货币、实物、证件作为抵押或者扣留等情况。第十四条劳动行政部门监察用人单位执行国家有关工作时间和休息休假规定的情况。第十五条劳动行政部门 ...
//www.110.com/fagui/law_345014.html-了解详情
监察与群众监督相结合，处罚与教育相结合的原则。第五条任何组织和个人对违反劳动法律、法规和规章的行为都有权检举和控告。第六条县级以上劳动行政部门应当 合同和集体合同的情况；（三）遵守工作时间和休息休假规定的情况；（四）遵守国家工资总额宏观调控规定的情况；（五）支付职工工资的情况；（六）遵守社会保险规定的 ...
//www.110.com/fagui/law_331052.html-了解详情
行为。第三条县级以上人民政府有关部门，应当在各自职责范围内，对用人单位遵守劳动法律、法规、规章的情况进行监督。第四条各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人 检查人员的权力：（一）对用人单位进行监督检查；（二）了解用人单位遵守劳动法律、法规、规章的情况，查（调）阅或者复制被检查单位的有关材料，询问有关 ...
//www.110.com/fagui/law_328648.html-了解详情
的基础及核心内容。构建和发展和谐劳动关系，是我市全面落实科学发展观的需要，是建设和谐深圳效益深圳、国际化城市和国家创新型城市的重要前提，也是全面贯彻 处理的法官、仲裁员、律师等组成讲师团，深入基层和企业讲解有关劳动法律法规。有针对性地编写浅显易懂的法律知识读本，并深入解读。新闻媒体要积极参与配合劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_305843.html-了解详情
法规其他规定的执行情况。关联法规：全国人大法律（1）条第十三条 用人单位违反劳动法律、法规，按照国家劳动部《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》 证据的；(三)拒绝按照规定提供有关资料、证据的；(四)拒绝在规定的时间就劳动行政部门所提问题作出解释和说明的；(五)打击报复检举控告人的。情节严重应当 ...
//www.110.com/fagui/law_276440.html-了解详情
法律（1）条第十条 劳动监察机构履行下列职责：(一)宣传国家劳动方针、政策和劳动法律、法规、规章，督促用人单位和劳动者贯彻执行；(二)对用人单位和 的内容：(一)社会职业中介机构和职业技能培训鉴定机构遵守有关规定的情况；(二)劳动合同的签订、履行情况；(三)用人单位招收、聘用职工的行为；(四)劳动者的 ...
//www.110.com/fagui/law_247539.html-了解详情
单位招聘和使用职工的情况；(三)劳动者的工作条件、工作时间情况；(四)企业执行国家工资总额宏观调控规定的情况；(五)用人单位支付职工报酬情况；(六)国有企业经营者 劳动行政部门自行纠正。第七章罚则第三十二条对用人单位违反劳动法律、法规、规章的行为，分别按下列情况予以处理：(一)情节轻微、未产生严重后果 ...
//www.110.com/fagui/law_156293.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务