有效的劳动保障法律法规、规章及本市的劳动保障政策规定。5、业务指南：劳动就业、劳动工资、社会保险、职业技能培训、劳动保障监察、劳动争议仲裁、工伤认定等 开发与维护由市劳动保障局信息化工作领导小组办公室负责。主要职责是：负责网站的总体规划和设计，确保网站信息资源得以有效利用；对网站信息采集工作进行调度， ...
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推进立法工作。配合国务院法制办做好《社会保险法（草案）》、《劳动合同法（草案）》、《工伤保险条例（草案）》、《劳动保障监督检查条例（草案）》的修改 不作为现象，举报结案率达到９５％以上。完善工作制度，加强机构队伍建设，保障法律法规的贯彻实施。（四十）推进劳动保障依法行政。搞好劳动保障行政审批制度改革 ...
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人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》和其他有关法律法规的规定，制定本办法。关联法规：全国人大法律（2）条第二条 本办法所称军队转业干部， 七条 军队转业干部随调随迁配偶、子女，已经参加医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险的，其社会保险关系和社会保险基金，由社会保险经办机构按照国家有关规定一并 ...
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日起二日内交至行政机关；行政机关应当在二日内将罚款缴付指定的银行39 行政处罚 除法律法规规章规定当场收缴罚款外，未要求当事人到指定机构缴纳罚款， 保障执法人员待遇，完善基层执法人员工资政策，建立和实施执法人员人身意外伤害和工伤保险制度，落实国家抚恤政策，提高执法人员履职积极性，增强执法队伍稳定性73 ...
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对本行政区域内安全生产负有以下监督管理责任：（一）宣传、贯彻落实安全生产的法律法规；（二）依法履行安全生产监督管理职责，将安全生产工作纳入本级政府工作 ）人力资源和社会保障部门：对落实女职工、未成年工特殊劳动保护的情况进行监督检查;负责工伤认定及工伤待遇争议处理。（十五）林业部门：负责林业系统安全生产 ...
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，督促各类用人单位认真遵守国家促进残疾人就业的法律、法规，禁止针对残疾人的就业歧视和违法雇佣残疾人，维护残疾人公平就业的权利。（6）实施残疾人就业服务能力建设 的报告制度，减少药物致残。加强环境保护、安全生产、劳动保护、工伤预防、交通安全和防灾减灾工作，提高应急处理和医疗急救能力，控制、减少环境因素和 ...
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就业服务。加强劳动保障监察，督促各类用人单位认真遵守国家促进残疾人就业的法律法规，禁止针对残疾人的就业歧视和违法雇佣残疾人，维护残疾人公平就业权利。6．实施 的报告制度，减少药物致残。加强环境保护、安全生产、工伤预防、交通安全和防灾减灾工作，提高应急处理和医疗急救能力，控制、减少环境因素和事故致残。 ...
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、工伤和生育保险，并按规定缴纳社会保险费。对未参加工伤保险从事特种作业的生态移民，用人单位应当为其办理意外伤害保险。对于跨统筹地区就业并继续参保的生态 生态移民参加工会组织。各地工会组织应当依法维护生态移民的合法权益，对用人单位遵守劳动保障法律法规、规章和政策的情况进行监督。七、保障措施（一）加强组织 ...
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和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训并考核合格；（七）依法参加工伤保险，依法为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险；（八）施工现场的 和安全防护用具、机械设备、施工机具及配件等是否符合有关安全生产法律法规、标准和规程的要求 26 是否有职业危害防治措施，并为作业人员配备符合国家标准或者行业 ...
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法律援助工作顺利开展，发挥资金的使用效益，根据国家有关法律法规，我们制定了《中央专项彩票公益金法律援助项目实施与管理暂行办法》。现印发给你们，请 物塌落损害赔偿纠纷11、劳动争议、劳动合同纠纷12、社会保险纠纷养老金纠纷、工伤保险待遇纠纷、医疗费、医疗保险待遇纠纷、生育保险待遇纠纷、失业保险待遇纠纷、 ...
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