，市法院、市检察院，市级群众团体，承担行政职能的局级事业单位，市政府驻外办事处，中直省属在哈有关单位。第三条本细则由市工作责任制领导小组办公室（以下 责任目标（一）“五个建设”责任目标由市直机关工委会同有关部门按照可操作、易考核的原则，根据市委、市政府的总体工作部署和市直机关党建工作实际共同制定。（二 ...
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部门应当把继续教育工作纳入所属企业、事业单位主要负责人任期责任目标，实施考核和监督。对在继续教育工作中做出突出成绩的单位和个人，各级人民政府或人事行政部门应当 给予批评教育、缓聘、解聘等处理。第二十二条企业事业单位未开展继续教育工作或违反本办法，由人事行政部门责令其限期改正或者通报批评。第二十三条本 ...
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时，按照内蒙古自治区机构编制委员会《关于转发中央编办〈关于规范党政群机关及事业单位网上名称的通知〉的通知》（内机编办发〔2006〕18号） )、中华人民共和国旅游行业标准(星级饭店客房用品质量与配备要求)、导游人员管理实施办法、旅行社管理条例、导游人员管理条例、怎么考取导游证、旅行社经理资格考试、旅游 ...
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人事处会同有关部门组织实施。各驻外地办事处对内设机构和事业单位,也要根据职责分工进行定期检查和考核。考核内容要明确公开,要有量化标准,努力把定量和定性考核 等部门的指导、监督、检查和审计。办事处可根据本办法制定本单位的财务、固定资产管理办法报办公厅备案。十三、政府办公厅将参照新政办〔2001〕126号 ...
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财政根据各市县国家统一规定机关事业单位职工工资发放和基本公用经费占总财力的比重，对历年有累计赤字的市县进行分类，分别考核。市县必须保证当年职工工资和 ，不得突破。对已经超编人员采取限期按比例逐年分流办法解决。省级建立财政供养人员信息库，对市县实施机关事业单位机构编制和人员总量控制。财政供养人员人数将 ...
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专家组成。第八条选拔省管专家，采取自下而上逐级推荐的办法。在我省行政区域内的机关、团体、企业、事业单位，以及行业协会、专业学会、社会组织或者三名以上同一 政治表现、履行岗位职责、创新精神、学术成就、课题项目进展和工作实绩等情况。考核结果于第二年一季度分别报省委组织部和省人事厅。第十四条建立与省管专家的 ...
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教育支出、科学支出、医疗卫生支出、其他部门事业费、抚恤和社会救济支出、行政事业单位离退休支出、社会保障补助支出、行政管理费、公检法司支出、城市维护费、政策性补贴 的投入及发展情况；（3）中央、省要求的各项配套资金落实情况。2.考核办法切块专款使用效益考核实行百分制，各会计年度末由市级财政部门牵头组织 ...
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海南省第二届人民代表大会常务委员会第一次会议《关于修改〈海南省实施中华人民共和国义务教育法办法〉的决定》第一次修正根据2004年8月6日海南省第三届人民代表大会 ，维护学校正常教学秩序，关心教师生活。第十条国营农（林）场、企业事业单位举办的小学、普通初级中等学校、初级中等职业技术学校，在行政上接受其 ...
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职责是：(一)省人民政府负责制定全省实施义务教育的规划、措施、检查验收标准和办法；组织全省义务教育的实施；制定校舍建设标准和教学设备标准；负责全省义务教育经费 场地，维护学校正常教学秩序，关心教师生活。第十条国营农(林)场、企业事业单位举办的小学、普通初级中等学校、初级中等职业技术学校，在行政上接受其 ...
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的安全，根据有关法律法规，结合本市实际，制定本办法。第二条本办法适用于市直行政事业单位、市直国有资产经营单位（包括市直国有资产经营公司、授权经营的市直国有 七）聘用：根据应试人员考试、考核和体检的结果，择优确定聘用人员，并按有关规定由市财政部门办理聘用手续。第三章市直行政事业单位财务总监的岗位职权第十 ...
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