时，生产队每月补贴五个劳动日的工分。第九条终身无子女的干部、职工，年老退休时，退休金按百分之百发给。农村社员丧失劳动力时，按五保户给予照顾。有 其费用开支与节育手术费报销办法相同。因节育手术事故，丧失劳动能力而导致家庭生活困难的农村社员、城镇居民，采取集体帮助和民政部门给予适当救济的办法解决。国家干部 ...
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适当延长，但延长时间不得超过６０日。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之 减少一年扣除２０％，但最高扣除额不得超过全额的９０％。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。第三十一条 ...
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条持有《独生子女父母光荣证》的夫妻，凭证享有以下优惠待遇和奖励：(一)从申请《独生子女父母光荣证》当月起至子女年满14周岁止，每月给予不少于13 从原工资渠道列支。独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按本市上一年度职工年平均工资的30%发给一次性养老补助；(三)独生子女的医药费、就读普通中小学 ...
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⑹因有经济能力的法定赡（抚、扶）养义务人因不履行义务而造成生活困难的；⑺吸毒、赌博、嫖娼及从事非法经营的；⑻家庭因征用土地"农转非"并自愿一次性 职工、下岗职工、失业、待业和离退休人员的工资、福利、最低工资、基本生活费、离退休费（养老保险金）、失业保险金和退休人员基本生活费等生活保障；⑶为申请城市居民 ...
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，可以展期2年；对劳动密集型小企业在当年新招用符合小额担保贷款申请条件的人员达到企业现有职工总数30％（超过100人的企业达15％）以上，并与其签订 医疗保险补贴。其他就业困难人员从事灵活就业并参加社会保险的，给予其实际缴费额30％的养老保险补贴。社会保险补贴和岗位补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年 ...
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、医院减免以及社会捐助后，其个人负担超过一定数额，负担仍然过重的，超过部分可申请补助医疗费用。低保对象中无经济来源、无劳动能力、无法定赡养人或抚养 资金；劳动保障部门负责做好医疗救助与城镇基本医疗保险制度的有关衔接，对参保困难职工和退休人员给予政策优惠，降低大病、重病患者经济负担；财政部门负责医疗救助 ...
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的，可以依据《社会保险行政争议处理办法》向医疗保险经办机构提出复查，也可依法申请行政复议或提起行政诉讼。第十章附则关联法规：国务院部委规章（1）条第五 基本医疗保险。第五十四条采取多渠道筹资办法将国有困难企业、关闭破产企业等职工和退休人员，纳入城镇职工基本医疗保险，享受统筹地区相应的基本医疗待遇。第五 ...
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区)人民政府视具体情况，按照不低于上年度城镇居民年人均可支配收入的标准给予一次性补助;户籍不在本省的，由其父亲或母亲户籍所在地县(市、区)人民政府视具体情况 独生子女父母光荣证的企业下岗职工和困难职工，企业在安排重新上岗、就业时应当给予优先照顾，优先帮助、扶持。企业下岗、内退、退休或因其他原因离开工作 ...
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减免有关费用，政府根据救助者个人实际支出的医疗费用数额，按比例给予限额救济补助。二、城市医疗救助工作基本内容(一)合理确定救助对象范围。城市医疗救助对象 救助资金拨付到位;劳动保障部门负责做好医疗救助与城镇职工基本医疗保险制度的有关衔接工作，对参保困难职工和退休人员给予政策优惠，减轻大病、重病患者的 ...
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个，支援部队建设资金20亿元。优抚对象生活水平明显提高，初步建立了抚恤补助标准与当地人均生活水平同步提高机制。年抚恤事业费由“九五”末的3.81亿 信息库。强化政府调控职能，确保政府指令性安置计划落实。完善军休干部、无军籍退休退职职工管理体制和交接安置办法，妥善安置军休人员。深化军休服务管理机构改革， ...
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