，由本部门、本单位的行政执法责任制工作领导小组负责。主要考核内容是：执法态度、执法水平、执法实绩等。省建设厅将在今年内制定《广东省建设系统行政执法评议 责任制健全和落实的单位给予通报表彰；对执法责任制推行不力，依法行政工作开展得较差的单位给予通报批评。附件一：《行政执法责任制手册》编写参考大纲一、本 ...
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这支队伍是有战斗力的，是党和人民可以信赖的。同志们在任务重、条件差、干扰多的情况下，发扬了艰苦奋斗、无私奉献的精神，作出了很大的贡献。但是 是党和国家建立社会主义市场经济体制和巩固社会主义经济制度的一项重要战略决策，要采取积极态度，发挥审判职能作用，为国有企业改革提供有效的司法保障和良好的司法服务。要 ...
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三条检察官考核的内容包括：检察工作实绩；思想品德；检察业务和法学理论水平；工作态度和工作作风。重点考核检察工作实绩。第四条检察官考核标准以检察官的职务(岗位)规范 司法实践中的问题，工作积极，能够完成工作任务。不称职：政治、业务素质较差，难以适应工作要求，或工作责任心不强，不能完成工作任务，或在工作中 ...
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三条检察官考核的内容包括：检察工作实绩；思想品德；检察业务和法学理论水平；工作态度和工作作风。重点考核检察工作实绩。第四条检察官考核标准以检察官的职务（岗位） 解决司法实践中的问题，工作积极，能够完成工作任务。不称职：政治、业务素质较差，难以适应工作要求，或工作责任心不强，不能完成工作任务，或在工作中 ...
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执行、督导、考核事项。 六、特种勤务之协调、联系、督导事项。 七、改善员警服务态度之规划、督导、考核事项。 八、员警考核评鉴之规划、督导、执行事项。 九 发警察奖章、服务奖章、功标、年资标及模范公务人员等案件核办(转)事项。 五、差假、勤惰之管理及考绩(成)案件之核转事项。 六、待遇、福利、互助共济、 ...
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公斤、200±10.0公斤、250±12.5公斤)。 3左右侧煞车力拉力表各检测点读值差不得超过0.5公斤。 三、速度表试验器查验项目及基准(一)滚筒磨耗限度测试： 规费、罚锾或检验范围、检验时间未依规定办理者。 三、检验员或相关经办人员态度傲慢或故意刁难者。四、假藉代检机会刁难车主，以遂其强制修车、 ...
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督导、考核事项。 六、特种勤务之协调、联系、执行、督导事项。 七、改善警察服务态度之规划、督导、考核事项。 八、警察考核之规划、执行、督导事项。 九、警察教育 。 四、奖惩案件、奖章、功标、年资标、工作模范之核办(转)事项。 五、差假、勤惰之管理及考绩(成)案件之办理、核转事项。 六、待遇、福利、互助 ...
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之观察纪录：内容应含括家居生活情形、自主学习状况、亲子互动情形、家长管教态度等。 (三)学科成绩纪录：学习领域表现优异，且有特殊成就者。 (四)特殊表现纪录 小组订定。 (七)智力测验或学术性向测验：测验结果需达到平均数正一点五个标准差或百分等级九十三以上。 七、各校资赋优异学生经鉴定结果合于缩短修业 ...
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补课或请人代课。 (四)未经校长同意，擅自在外兼课兼职。 (五)品德生活较差，情节尚非重大。 (六)因病已达延长病假。 (七)事病假超过二十八日。 另 对偶发事件之处理有明显失职，致损害加重。 (五)有旷课、旷职纪录且工作态度消极。 (六)以言语羞辱学生，造成学生身心伤害。 (七)班级经营不佳，致影响 ...
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督导、考核事项。 六、特种勤务之协调、联系、执行、督导事项。 七、改善员警服务态度之规划、督导、考核事项。 八、员警考核评鉴之规划、执行、督导事项。 九、 事项。 四、奖惩案件、奖章、功标、年资标及工作模范之核办(转)事项。 五、差假、勤惰之管理与考绩(成)案件之办理及核转事项。 六、待遇、福利、互助 ...
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