工资奖金水平，国发[1983]67号文件明确规定：“职工的工资收入随着企业经营效果和个人劳动成果的大小而浮动，在国家多收、集体多留的前提下，个人可以适当多 稳定和发展，对现有不属于二轻工业归口行业的集体企业，在实行按行业管生产和专业化协作中，可以采取“供产销归口安排，企业所有制和隶属关系不变”的办法。 ...
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都市工业园，并且有相对集中的工业园区和工业楼宇。4．产业特点：大多数企业属于劳动密集型、技术密集型、研究开发型和轻加工型企业。5．所有制性质：多种所有制 的服务资源来实现自己的目标，都市工业园区和企业主客双方应按市场经济原则协调关系从而达到互惠互利、共同发展的目的。2．民营投资为主。都市工业园区建设和 ...
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调整的中心任务加快装备更新换代。2.先进适用的原则。正确处理装备先进性和适用性的关系，避免盲目追求装备的先进性。3.引进设备与自主创新相结合的原则。积极引进 支撑。(二)进一步加大技术改造投入。对那些有市场、有效益、能安排就业，不属于高耗能、高污染的企业和项目，普遍开展用高新技术和先进适用技术进行改造 ...
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签期延续至前述情况消失；或者只保留人事关系和工资关系，直至该人员办理退休（退职）手续。经劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力的，按照国家有关规定办理退休（ 疾病或者精神病的；（五）受聘人员在接受纪检监察审查尚未作出结论的；（六）属于国家法律法规规章规定的不得解除聘用合同的其他情形的。第三十一条有下列 ...
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、检修定额和检修质量管理，做好检修材料消耗、劳动力使用的统计工作，不断提高劳动效率。大力开展修旧利废，节约检修材料，降低维修成本。(6)不断采用新技术、新 ，按照财政部门的规定划分。但有下列情况之一者应列为固定资产：(1)属于整体之一部分、不能独立进行生产活动的，而整体总值符合固定资产定义者，该整体应 ...
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集体企业。第四条本规定所称轻工业企业集体资产是指属于轻工业集体企业本企业的劳动群众集体所有和联社范围内的劳动群众集体所有的资产。第五条在集体资产所有权界定过程 资产租赁、承包给集体或个人等经营，都不改变联社资产所有权的归属。第十二条对因情况复杂，一时难以界定清楚所有权关系的资产，要专门记帐反映。在依法 ...
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全员抵押承包。抵押形式、抵押金额、奖罚方法，属于企业内部改革的，由企业自行决定。职工年风险收入不是奖金不征奖金税。 三、从划小核算单位、 、产供销等权力，使这些单位可以自主经营管理。“核”就是推行全面经济核算，实行企业内部经济关系模拟商品化。当前要普遍推行内部核算制，有条件的企业要积极推广“厂内银行” ...
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行业平均成本加合理利润的，企业可要求物价部门调整或者放开价格予以解决；属于政策性规定不能调整或者放开价格的，经财政部门审查核准，给予相应的补贴或者其他 需要招收本省农村劳动力和外省劳动力的，按企业隶属关系报同级劳动部门批准。（二）企业有权决定用工形式，可以实行合同化管理或实行全员劳动合同制。对实行合理 ...
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规定。第三章养老保险费的缴纳第九条（缴费对象）凡属于本办法适用范围的个人，年满18周岁且有劳动收入的，均应当按照本办法的规定，缴纳养老保险费。凡 应当按照国家有关规定出具证明其生存的证书。对无故不办理复核手续的，可以停止支付养老金。第二十九条（养老保险关系的转移）劳动者迁出现所在县，或者因就业情况变化 ...
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条件、消除环境污染的项目，其效益可表现为经济效益和非经济效益。经济效益表现为提高劳动出勤率和生产率，节省医疗费用，减少排污费用等。当非经济效益是项目的主要效益 做出说明。 第二十一条税金、补贴和国内贷款及其还本付息等属于国内转移支付，在国民经济评价中不计为项目的费用或收益。 第二十二条在国民经济评价中 ...
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