市属企业单位（有单独协议的除外）的职工及子女，由本人申请，所在单位汇总，主管部门审核，报市劳动就业机构。㈡其他人员，由本人申请，到所在居委会登记，由 当地最低工资标准。第二十七条劳动就业机构应严格履行职责，加强对被安置对象上岗后的跟踪服务，按月发放岗位补贴经费。补贴经费须由被安置对象本人签字方可领取。 ...
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举办一次，时间3天。（三）农户的培训。目的是学习和掌握相关岗位的规章制度、岗位职责、专业技能、操作流程，丰富和更新专业知识，提高操作水平。培训内容 影响，应及时进行水、土、气质量指标检测。检测应由法定授权的检测单位进行。基地主管县市要委托四川省有资质的环境监测部门对基地环境进行环境评价。基地主管县市要 ...
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传达全国林业厅局长会议精神，切实将野生动物疫源疫病监测防控工作纳入各级林业主管部门重要议事日程，对今春监测防控工作予以专项研究部署，从人员组织安排、经费 工作抓好抓实。要充分认识当前监测防控形势的严峻性，细化落实一线监测人员岗位职责，建立健全责任追究制度，做到从制度上防止麻痹大意和松弛懈怠，确保人员到 ...
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交通、建筑施工等生产经营单位要开展安全质量标准化活动，生产经营流程各环节、各岗位要建立严格的安全生产质量责任制，生产经营活动必须符合安全生产有关法律、法规和 辖市、区人民政府及其负责安全生产监督管理职责的部门，对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，对直接负责的主管人员和其他直接负责人员依给予处分 ...
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工作中，违反干部选拔、任用规定，任人唯亲，将不符合条件的人安排到领导岗位或其他重要岗位，或有其他违反规定行为的，对直接责任 者和负有领导责任者，给予警告或 发生的事件或造成的损失负有主要领导责任和重要领导责任的人员。主要领导责任者，是指在其职责范围内，对直接主管的工作不负责任，不履行或不正确履行职责， ...
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保持专卖干部的相对稳定，各级专卖办主任、处(科)长的工作变动，要征得上级主管部门的同意。要加强业务学习，提高专卖干部的业务素质，做到秉公执法，依法办案 。为此，要制定出切实可行的领导干部岗位责任制。省局负责专卖管理的主要领导干部要从自身做起，并一级抓一级，真正做到职责清楚，赏罚分明。只要我们上下一心， ...
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工作成绩)，考核结果作为奖惩和晋升的依据。第十九条对在烟草产品质量监督检验岗位上，凡接触有害、有毒物质的人员，应按照国家有关规定享受其相应的劳保待遇 的管理机构。各省级烟草专卖局技术监督主管部门(以下简称省级局主管部门)为三级站审查认可的管理机构。第七条审查认可管理机构的职责是：1、受理申请及初审报送 ...
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后,方可到职业介绍机构招用劳动者。第七条用人单位招用劳动者,应当向社会公开发布招用简章。简章包括以下内容:(一)用人单位基本情况;(二)招用的工种、岗位;(三)用工形式和期限;(四)招收的时间、条件和数量;(五)工作时间;(六)工资待遇和社会保险福利等。招用简章须经县级以上劳动和社会保障行政部门审查 ...
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全过程，其形成、积累和管理应列入项目建设计划和有关部门及人员的职责范围、工作标准或岗位责任制，并有相应的检查、控制及考核措施。5．2项目建设各 项目档案的汇总整理应由建设单位负责进行或组织，其内容包括：a） 根据专业主管部门的建设项目档案分类编号规则以及项目实际情况，设计、制定统一的项目档案分类编号 ...
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四条市、县（市、区）劳动行政部门主管本行政区域内职业培训工作，并接受同级教育行政部门的宏观指导。其他有关部门按职责分工做好职业培植训的有关工作。第二章 第二十三条企业对取得职业资格证书的人员应当优先录用或安排与技术等级相适应的岗位，按有关规定享受技能津贴，确定或晋升工资等级。取得技师和高级技师资格的， ...
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