人民群众生活，尤其是为解决困难群众的生产生活问题所做的大量卓有成效的工作。同时，要做好机关内部宣传解释工作，使机关事业单位的干部职工充分认识这次调资 单位新参加工作工人的学徒期、熟练期工资待遇和事业单位临时人员的工资待遇如何调整，由各省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况确定。三、经费来源此次调整事业 ...
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各直属机构： 省人事厅、财政厅《关于贯彻国家调整机关事业单位工作人员工资和增加离退休人员离退休费四个实施方案有关问题的补充规定》已经省政府同意，现转发给你们 2001)14号)精神，结合我省实际，现就机关、事业单位工作人员调资工作做如下补充规定： 一、凡是不拖欠职工工资和离退休费的市州、县(市、区)， ...
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实施单位的确定和管理。适用本办法的市级机关事业单位，必须对单位职工住房、职工工资领拨渠道等进行全面清理，如实填报住房补贴申报材料。行政主管部门负责审查下属 过程中的违纪违法问题。有关部门应对举报属实的举报人员予以保护和奖励。第六章附则第二十五条经费由财政部门部分补助或无补助的事业单位，应根据单位实际 ...
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实施单位的确定及管理。适用本办法的省级机关事业单位，必须对单位职工住房、职工工资领拨渠道等进行全面清理，如实填报住房补贴申报材料。行政主管部门应对下属单位 协助有关部门查处重大违纪违法问题的群众，给予奖励。第五章附则第二十四条经费由财政部门部分补助或无补助的事业单位，应根据单位实际，参照本办法制定单位 ...
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》（昆政请〔2000〕43号）收悉。经研究，现就有关问题批复如下：一、同意《昆明市机关事业单位职工住房补贴支付办法（暂行）》。昆明市机关事业单位 实施单位的确定及管理。适用本办法的市级机关事业单位，必须对单位职工住房、职工工资领拨渠道等进行全面清理，如实填报住房补贴申报材料。行政主管部门应对下属单位 ...
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中国境内的企业、个体经济组织；(2)与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织和社会团体。3． 如何界定劳动者的范围？答：劳动者包括；(1)与中国境内企业、个体经济 相应待遇。原单位则支付因病或非因工死亡的相应待遇。 七、关于其他问题26． 在企业改制过程中，因劳动者“下岗”或被整体拖欠工资而引发的纠纷 ...
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规定处理；劳动者不同意解除劳动关系的，可以裁定用人单位应与劳动者依法签订劳动合同。 十一、国家机关、事业单位、社会团体与其工勤人员解除劳动关系时，就 办法》(劳部发[1994]481号)规定，由用人单位向劳动者支付经济补偿金。 十二、连续性拖欠工资、社会保险费引发的劳动争议，应如何处理？答：应裁定用人 ...
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，及时处理各类拖欠工资的案件。在全年清理的基础上，从第四季度至明年初，开展专项检查，集中打击拖欠农民工工资的行为。建立解决拖欠农民工工资的四项 农民工工作作出全面部署。既要突出抓好当前的重点问题，又要着眼长效机制建设，把解决农民工问题作为劳动保障事业中长期发展的重要组成部分，坚持不懈地抓紧抓好。(二) ...
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”、“集体金融企业所得税”“项”级科目和恢复“筵席税”“款”级科目的通知(财政部[1994]财预字10号)26.关于工资制度改革后机关、事业单位工作人员工资、津贴、补贴、奖金在“国家预算支出目级科目”中如何反映问题的规定的通知(财政部[1994]财预字7号)27.关于发售股票认购申请表售表收入和售表 ...
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长效机制，采用经济、行政和法律手段，加大对拖欠工资行为的处罚力度。继续在用人单位和工会、妇联、共青团等单位聘请劳动保障法律监督员，健全以劳动保障部门为主， 开展理论研究，为劳动保障事业发展提供理论指导。针对劳动保障事业发展中的突出问题和面临的新形势、新任务开展理论研究，在如何加快制度创新，建立健全劳动 ...
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