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工会法》、《中华人民共和国劳动法》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》等法律法规的规定,结合中央企业实际,提出以下意见。一、实行职代会制度必须坚持的 鄙笠橥ü?权。职代会应审议企业提出的企业改制中的职工安置方案、职工奖惩办法及企业其他涉及职工切身利益的重要规章制度;应审议经企业和工会协商提出的集体 ...
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职工代表大会行使下列职权:(一)制定、修改企业章程,职工奖惩办法和其他重要规章制度。(二)听取和审议企业职工各项社会保险费缴纳情况,业务招待费使用情况,实行厂务公开、 (四)民主评议单位管理人员的工作。(五)向政府和有关部门推荐劳动模范和先进工作者。第十二条本条例第八条至第十一条规定以外的其他组织,其 ...
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》、《中华人民共和国外资企业法》等有关法律、法规,结合本省实际情况,制定本条例。第二条外商投资企业职工有权依法建立工会组织,开展工会活动。外商投资企业工会 、生产经营活动等重大事项时,工会代表有权列席会议,反映职工的意见和要求;董事会研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险等问题时, ...
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企业负责人的经营行为,并对其经营管理业绩进行评价,提出奖惩、任免建议。第八条监事会一般每年对企业定期检查1至2次,并可根据实际需要不定期地对 ;从国家机关选拔任命的监事为专职监事,从国家机关、企事业单位聘请(聘任)的和由企业职工代表担任的监事为兼职监事。第十四条监事会主席在国家机关副县级及以上工作人员 ...
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社会治安综合治理工作经费,由各级人民政府统筹安排,列入本级财政预算。各机关、团体、企业事业单位应当保证本单位的社会治安综合治理工作经费。基层群众治安组织经费,除政府 先进和其主要领导、分管领导、直接责任人的晋职、晋级、奖惩直接挂钩。第三十三条违反本条例规定,有下列情形之一的,对单位直接负责的主管人员和 ...
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人口与计划生育工作实行目标管理责任制。上一级人民政府应当每年对下一级人民政府下达人口与计划生育目标管理责任,并对执行情况进行考核、评估和奖惩。 机关、社会团体、 费,收回《独生子女父母光荣证》。第四十条机关、社会团体、企业事业组织的职工违反本条例规定生育的,由其所在单位给予行政处分或者纪律处分;分娩的 ...
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的,没收有关器具”的规定。 十六、《福建省企业职工合法权益保障条例》第十七条修改为:“企业应严格执行国家法律有关职工工作时间、休息休假时间及延长工作时间待遇的 ”的规定修改为:“可以并处300元至500元的罚款”。 十九、《福建省征兵工作奖惩规定》1、第十七条第一款第(二)项修改为:“是从事个体或私营 ...
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和保护,规范供、用气行为,明确监管责任和措施,完成燃气安全管理条例草案起草工作。完善出租房屋的安全和治安管理制度,制定房屋租赁管理办法, 旅游者合法权益,制定相应管理办法。(五)完善社会保障制度,促进首都社会事业发展。根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发(2005)38号),修订 ...
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提高职工队伍素质,教育党员以模范行动影响和带动职工群众,同心同德办好企业。国有企业建立现代企业制度,要坚持发挥党组织的政治核心作用,在实践中积极探索,逐步 的考核体系和标准,对工作实绩进行全面考核和准确评价。根据考核结果实施升降奖惩,对不胜任现职的要果断调整。要使干部能上能下形成制度。认真推行领导干部 ...
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规定职工的工作时间和休假制度。第四十四条国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。第 、司法行政、监察、计划生育等行政工作,发布决定和命令,任免、培训、考核和奖惩行政工作人员。乡、民族乡、镇的人民政府执行本级人民代表大会的决议和上级国家行政 ...
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