大成效，但也出现了一些不容忽视的问题。有些企业在改制过程中操作不规范；有些企业改制方案不经职代会审议，对职工的经济补偿不落实，严重侵犯职工民主权利和 ，督促有关方面依据国家有关法律法规严肃查处，防止企业国有资产流失。 三、协助企业妥善处理改制过程中的劳动关系，维护职工劳动权利和经济利益1、推动改制企业 ...
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发〔２００２〕３号文件精神，要立即停止执行。在深化国有企业改革过程中，严禁使用、实行＂买断工龄＂的提法和做法。二、严格按照有关政策规定进行经济补偿在 补偿；国有独资或改制为国有控股企业的职工不存在经济补偿问题。退休人员、企业内部退养职工不存在与企业调整劳动关系，不能进行经济补偿。１９８６年国家实行劳动 ...
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各直属机构，总后勤部、武警总部，全国人大常委会办公厅，全国政协办公厅，各中央管理企业，各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局），新疆生产建设兵团财务局： 中，有关职工安置费用财务管理问题通知如下：一、企业重组过程中，按照国家有关规定支付给解除、终止劳动合同的职工的经济补偿，以及为移交社会保障机构 ...
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，严格保护耕地，全面落实经营性土地招标、拍卖、挂牌转让等政策措施。完善征地补偿和安置制度，积极探索和采用土地使用权入股、纳入社会保障体系、异地移民安置 城镇职工养老、失业、医疗等社会保险覆盖面。认真处理好企业改制重组过程中的养老保险问题，完善解除劳动关系人员养老保险关系接续办法。解决好转制事业单位参加 ...
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职工养老和医疗费、伤病职工的补助费、死亡职工遗属补助费、非经营性资产历史欠帐、企业与职工解除劳动合同的经济补偿费用、改制前企业拖欠的养老、失业、医疗保险费用 抓企业改革，一手抓依法管理。认真研究建筑业企业改革过程中的新情况、新问题，及时指导全省建筑业企业改革工作；要以资质管理为手段，以招标投标为导向， ...
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区片综合征地价，积极配合农业、民政部门制定农村集体经济组织内部土地补偿分配、使用、管理具体办法，并在征地过程中严格执行。着力研究建立从源头上预防拖欠征地补偿 资源厅2005年4月8日附：关于专项治理企业重组改制和破产中侵害职工合法权益问题的实施方案(省国资委、省劳动保障厅2005年4月8日)为认真贯彻 ...
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，必须给予一次性经济补偿。改制为非国有企业的，必须给予职工一次性经济补偿，并且要严格按照有关法律法规和政策处理好改制企业与职工的劳动关系。(三)职工 代表大会或职工大会。(十)工商管理部门负责原企业注销、新企业注册等工作。(十一)公安部门负责处理国有企业改革过程中的突发性事件等工作。(十二)维稳部门 ...
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违纪行为进行查处，严肃追究有关责任人员的责任。(四)对国有企业重组改制和关闭破产过程中涉及职工切身利益的职工安置方案、经济补偿、基本养老金发放、各项社会保险关系 进行督察和研究，切实解决好对职工的劳动关系处理和社会保障等问题。(五)加强对中央财政支持的国有企业重组改制和关闭破产、东北地区厂办大集体改革 ...
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社会保险关系处理和职工债务处理等问题，按《黑龙江省劳动和社会保障厅黑龙江省国有企业改革办公室关于印发国有企业改制过程中有关问题的政策解答的通知》（黑劳社发〔 企业资产转移不应视为销售，房产交易涉及的契税按照国家财政部、国家税务总局《关于企业改制重组若干契税政策的通知》中的规定实行减免。六、筹集改革成本 ...
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及时落实组织关系。对于解除劳动关系的下岗失业人员或暂无接收单位的党员，其党员组织关系可转入居住地党组织。二是在国有企业改制重组过程中，要重视离退休干部及 的整体布局，及时协调解决改制、破产企业离休干部工作中的重点、难点问题。(二)在研究制定国有企业改制或破产方案时，要同时制定离休干部安置和管理服务方案 ...
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