社会保险费。第十三条对领取了工商营业执照从事经营活动的下岗职工，企业应与其解除劳动关系，从事个体的按规定参加社会保险后，过去的养老保险缴费年限（含视同缴费 的合法权益，对违反法律法规规定的，工会有权要求重新处理。第二十一条经济综合管理部门和各国有资产投资公司负责所属企业职工下岗分流的工作，重点做好重组 ...
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每工作一年，赔偿费递减百分之二十。合同期满者不再交赔偿费。第二十七条劳动关系一方要求解除劳动合同（除《管理办法》第十三条（一）、（三）（四） 第四十二条外商投资企业职工终止或解除劳动合同，本人没有从事有酬劳动的为待业期间。参加待业保险的，待业期间由社会保险公司发给待业救济金，发放标准按现行有关规定执行 ...
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有关法律、法规允许的范围内予以分立。分立破产的企业应与银行和金融资产管理公司签定贷款分割协议。有外国政府贷款、世界银行贷款、亚洲开发银行贷款及外国商业银行 ，层层做好思想工作。要充分发挥党员的先锋模范作用，对党员提出严格要求。在党员职工解除劳动关系后，要及时做好组织关系接转工作。对在企业关闭破产过程中 ...
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监督关系，以及接受来自政府机构、社会机构的监督。五、业务管理(或账户管理)第十条(独立管理)这一条针对由理事会直接管理企业年金资产(自我管理)的情况，要求企业 继承：由法定继承人继承。第十四条(特殊情况的账户处理)包括出国、参军、解除劳动合同、辞退、开除、犯罪等特殊情况。原则上，不论何种情况，都应该 ...
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省财政厅《关于加强省属国有企业改制中债权清收管理的通知》(湘国资(2005)18号)要求，成立以法定代表人为第一责任人的工作班子，按照“谁经手、谁负责”的原则落实 管理，并缴纳社会保险费。23、企业改制时处于孕期、产期、哺乳期的女职工，不能解除劳动关系，并按规定享受相关待遇。如职工本人申请，可与其解除 ...
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、县(区、市)国有资产营运机构国资公司负责。价款的收取和使用应列入各级财政预算管理，主要用于本企业、本系统职工理顺劳动关系时的经济补偿。企业改制后 法定退休年龄不足10年(含10年)的下岗职工，本人自愿可以和企业双方协商解除劳动关系，实行“离职自养”。由企业按规定、包括个人部分，为其一次性足额缴纳基本 ...
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企业员工，并按规定给予经济补偿;改制为国有独资(控股)公司或企业性质维持不变的农垦企业，也要对职工原劳动关系进行转换。继续聘用的在岗职工，由企业与 国有农垦企业职工参加基本养老保险有关问题的通知》(吉劳社养字(2003)30号)要求，参加职工基本养老保险。解除劳动关系前已按城镇企业办法参保的职工，解除 ...
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内部实行公示。实行产权制度改革组建新公司的，由企业留守组织和负责人制定出资入股摸底表，逐个征求原理顺劳动关系方案中符合入股条件人员的入股意愿(每个职工 与企业非经营性资产(不含已作处理部分)整体移交。?1、改制企业的退休人员和解除劳动关系的失业员工整体移交给户口所在地或常住地的区、县(市)，分别由街道 ...
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推进我市国有粮食企业改革和发展，根据国务院、省政府关于进一步深化粮食流通体制改革的要求，结合我市实际，制定本实施意见。 一、国有粮食企业改革的指导思想和 加强民主管理和群众监督，完善对企业经营管理者的监督约束机制。 四、解除劳动关系的处理办法11、国有粮食企业改革按照市委、市政府《关于国有企业下岗职工 ...
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国家有关剥离企业办社会职能的要求，对生活福利性资产先行实施剥离，组建自负盈亏的新的法人实体；进入该法人实体的职工应与母体解除劳动关系，与新体重新确定 ）企业无论采取何种改革方式，都应在企业主管部门、行业办公室和授权经营的控股公司（集团公司）指导下制定改革总体实施方案。方案内容包括：改革方式、企业资产与 ...
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