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浙江省高级人民法院关于印发《劳动争议案件疑难问题讨论纪要》的通知
单位劳动纪律,获得了用人单位支付的劳动报酬,受到了用人单位的劳动保护等。 二、 关于仲裁
期限
问题7.
如何
理解《劳动法》第八十二条关于仲裁申请
期限
单位为限制劳动者“跳槽”,在劳动合同中规定劳动者交纳押金或支付巨额赔偿金的条款是否
有效
?答:劳动者享受有选择职业的权利,用人单位为限制劳动者“跳槽”,在与 ...
//www.110.com/fagui/law_251944.html-
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