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关于审理人身损害赔偿案件若干具体问题的意见
民事责任。如果雇工在从事
雇佣
活动中由于过错造成他人人身损害的,雇主承担民事责任后有权向该雇工追偿。?44.
承揽
人在履行
承揽
合同过程中,由于执行定 100. 因侵害人的行为引起受害人旧病复发或其他后果的,可以根据原病情状况
和
因果
关系
,过错大小等具体情况,责令侵害人承担适当的民事责任。?101. 本意见 ...
//www.110.com/fagui/law_247565.html-
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最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
的,应当承担相应的赔偿责任。第十一条雇员在从事
雇佣
活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。
雇佣
关系
以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求 或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动
关系
和
工伤保险范围的,不适用本条规定。关联法规:国务院行政法规(1)条第 ...
//www.110.com/fagui/law_20398.html-
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