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时间和休息休假情况;(六)支付劳动者工资报酬和最低工资标准执行情况;(七)社会保险费申报、缴纳情况;(八)遵守女职工、未成年工特殊劳动保护权益的情况 保障监察员应当注明拒签事由;(四)发现用人单位有违反劳动保障法律、法规行为的,应当登记立案。及时收集证据,查明事实真相;(五)依法作出处理决定或者处罚 ...
//www.110.com/fagui/law_346559.html-了解详情
支付工资;停工停产超过一个工资支付周期、劳动者提供了正常劳动的,支付劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;劳动者没有提供正常劳动的,用人单位应当向劳动者 、路线、车次等详细情况及时报告务工地有关部门的同时,一并通知民工原籍所在地卫生防疫部门或原籍所在地的乡、镇政府,以便及时监控。4、疫情解除前,已 ...
//www.110.com/fagui/law_231982.html-了解详情
范围内的不同单位间流动,用人单位应当及时向社会保险经办机构和征收机关申报人员增减情况;社会保险经办机构和征收机关应当及时核对、调整有关人员的参保缴费记录档案 四十条用人单位及其从业人员缴纳基本养老保险费的工资总额,为单位支付给从业人员的所有劳动报酬;具体统计口径依据国家关于工资总额构成的规定执行。第四 ...
//www.110.com/fagui/law_313810.html-了解详情
进行相应调整。(二)医生是病人选择的对象,也是医疗服务过程中的主管人,其劳动报酬应与其他人员拉开档次。按照“多劳多得,优劳优得,不劳不得”的原则, 能接种、入保儿童的家长或监护人已按规定向免疫门诊报告,但承保单位或工作人员及时落实补种措施,或补种的时间弄虚作假而导致发病者,由承保单位承担责任。承保 ...
//www.110.com/fagui/law_255644.html-了解详情
康复的劳动、娱乐、体育活动,增强其生活自理和社会适应能力。参加劳动的精神疾病患者应当获得相应的报酬。精神疾病患者的监护人或者近亲属应当创造和睦、文明的家庭环境 的;七违反本条例规定,对精神疾病患者采取约束、隔离措施,或者病情稳定后及时解除的。第四十四条精神科执业医师泄露精神疾病患者隐私,造成严重后果 ...
//www.110.com/fagui/law_241643.html-了解详情
(包括采种中草药),参加集体分配。参加劳动的形式和天数应在保证赤脚医生进行正常防病治病工作的情况下,由各地确定。赤脚医生的报酬要体现按劳分配多劳多得的原则,可以 逐步达到中专水平。赤脚医生脱产集中学习期间,有关培训费用按当地规定,由国家支付。工分由大队负责。第十七条生产队卫生员应配备必要的药品和器材, ...
//www.110.com/fagui/law_352133.html-了解详情
包括采种中草药),参加集体分配。参加劳动的形式和天数应在保证赤脚医生进行正常防病治病工作的情况下,由各地确定。赤脚医生的报酬要体现按劳分配多劳多得的原则,可以 逐步达到中专水平。赤脚医生脱产集中学习期间,有关培训费用按当地规定,由国家支付。工分由大队负责。第十七条 生产队卫生员应配备必要的药品和器材, ...
//www.110.com/fagui/law_111866.html-了解详情
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