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印发阳江市水利工程管理体制改革实施细则的通知
其他职工由水管单位择优聘用,并依法实行
劳动
合同
制度,与职工
签订
劳动
合同
。要积极推行以岗位工资为主的基本工资制度,以岗定
薪
,工效挂钩,绩效领酬。建立并 状况确需分流的人员,按企业分流富余职工的办法妥善安置;对解除
劳动
合同
的职工,企业应按规定
支付
经济补偿金。对安置分流富余人员的经费,企业要通过多种渠道筹集 ...
//www.110.com/fagui/law_342051.html-
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