法令、本单位的规范性文件、集体条约、协议、劳动合同的条款；按照劳动合同安排职工的工作；保障劳动安全及卫生劳保条件；保证给职工供应设备、工具、技术文件及 养育没有母亲的子女的保障与优惠。对怀孕、分娩和哺育的妇女提供的保障与优惠适用于需养育没有母亲的子女的父亲以及未成年人的监护人（限制安排夜班、加班、出差 ...
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、防止职业病、防止职业中毒作为重要内容，给职工提供良好的安全生产条件。（二）直接领导企业安全生产管理机构和安全生产管理人员开展工作，组织制定各级岗位责任制及 新材料，要符合有关安全卫生规程和标准的要求，其设计图纸的审查和竣工验收，必须有劳动人事、卫生、公安、环保等部门参加。这些单位没有签字盖章的工程 ...
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用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会 的代表与用人单位订立。第五十二条企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。第五十三条在县级 ...
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用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会 的代表与用人单位订立。第五十二条企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。第五十三条在县级 ...
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。遇有特殊情况，申请工伤确认期限可以延长至30日。工伤职工本人或者其亲属没有可能提出申请的，可以由本单位工会组织代表工伤职工提出申请。职工工伤确认申请应当 检验合格，擅自投入使用的。（六）新建、改建、扩建和技术改造项目的劳动安全卫生防护措施未与主体工程同时设计、同时施工、同时验收，而擅自投产使用的。 ...
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条州卫生局主要职责（一）负责规范职业病的预防、保健、检查、救治和职业卫生评价工作，依法对涉及职业病危害的建设项目进行职业病危害预评价审核、职业病防护 安全生产风险抵押金，保证安全资金投入，不断改善劳动条件，按规定向劳动者提供劳动防护用品，保证劳动者生命安全和健康。（六）经常开展安全检查，及时发现事故 ...
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劳动者的安全与健康所采取的各种措施，包括劳动安全、劳动卫生、工作时间、休息休假、女职工和未成年工的特殊保护。第三条本条例适用于本省行政区域内的所有企业、 保护违法行为的检举和控告，并依法进行处理；（九）组织劳动保护科学研究及其成果的鉴定和推广，提供劳动保护信息和咨询服务；（十）法律、法规规定的其他职责 ...
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控制设施。对没有病媒生物预防控制设施或者病媒生物预防控制设施不符合条件的，不予发放卫生许可证。第二十条病媒生物防治应当采用科学方法，使用安全、环保、 推动和扶持农村的改水、改厕工作，改善农村生活饮用水的卫生条件，加强生活饮用水水质监测，加快农村卫生厕所的建设，建立农村生活废弃物定时定点清运和处理系统， ...
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时雇主可提议废除契约：41.1.1.在总结契约执行情况时，财产所有者认为，职工没有任何被敬重的原因，而未能达到或未充分达到契约条款规定的工作目标时； 。91.2.雇主为在非正常劳动条件下工作的职工，提供劳保用具、专用工作服、解毒物品及饮食、食品等。91.3.雇主应将保障劳动安全、卫生要求所采取措施的 ...
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劳动组织、其他自治组织和共同体以及社会主义社会保证条件，以保护和改善与这一代和下一代人健康、安全和富有成效地生活和劳动有关的、人的环境中的自然和 其他自治组织和共同体以及社会政治共同体，有义务向从事社会簿记、记录和统计的组织提供对协调社会再生产中的关系和指导发展，对自治组织和共同体的劳动者行使了解共同 ...
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