，市政府各局委、各直属机构：市劳动和社会保障局制订的《娄底市城镇灵活就业人员基本医疗保险办法》（试行）已经市人民政府批准，现转发给你们，请遵照执行。 病互助待遇。对原在行政机关、事业单位、社会团体以及国有企业工作的城镇灵活就业人员，计算累计缴费年限时可包括视同缴费年限。视同缴费年限是指所在统筹地区实施 ...
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》(新政发[2004]52号，以下简称新政发52号文件)，推动了高校毕业生的就业工作。为深入贯彻落实中办发18号文件精神，切实加强基层人才队伍建设， 统筹范围，其缴纳基数、缴费比例及缴费方式，按照自治区灵活就业人员参加养老保险、医疗保险的有关规定执行。各级社会保险经办部门要及时为其提供社会保险缴费服务 ...
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保险。其中分流前已参加医疗保险，且不欠医疗保险费的，其实际缴费年限可连续计算为灵活就业人员参保年限。4．待聘期满后未被用人单位聘用的 行政区域内公办中小学(不含企办校)2003年12月31日前在编在岗的教职工。(四)中小学人员分流工作，从今年暑假开始实施，寒假结束前完成。(五)各市(地)可结合实际情况 ...
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毕业生是国家宝贵的人才资源，是中国特色社会主义事业的生力军和接班人。他们的就业是一个涉及全局的重大问题，不仅关系到广大人民群众的切身利益，而且直接影响 城镇失业人员统筹管理，提供再就业培训和职业介绍服务。高校毕业生到基层灵活就业、自主创业或到非公有制单位就业的，依法参加企业职工基本养老保险和基本医疗 ...
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就业。各地要鼓励支持高校毕业生通过多种形式灵活就业，并给予相关政策扶持。对符合就业困难人员条件的灵活就业高校毕业生，要按规定落实社会保险补贴政策。对申报 单位应加强见习场所的安全管理，并为参加见习的高校毕业生购买人身意外伤害保险。见习单位支出的见习补贴相关费用，不计入社会保险缴费基数，但符合税收法律 ...
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见习质量。见习单位要加强安全管理，并为参加见习的高校毕业生购买人身意外伤害保险。见习单位支出的见习补贴相关费用，不计入社会保险缴费基数，但符合税收法律 提供人事、劳动保障代理服务。将就业困难高校毕业生纳入当地就业援助体系，实现一对一的援助和帮扶。对符合就业困难人员条件的灵活就业高校毕业生，要按规定落实 ...
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就业。到非公有制单位就业的毕业生，用人单位要按照国家有关规定与所聘毕业生签订劳动合同，办理社会养老保险、医疗保险和失业保险手续，保障毕业生的合法权益。在 就业服务。22．对自由职业、短期职业、个体经营等方式灵活就业的大中专毕业生，各相关部门要提供必要的人事和劳动保障代理服务，在户籍管理、劳动关系鉴定、 ...
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服务，积极引导高校毕业生面向基层和企业就业，鼓励自主创业和灵活就业，促进高校毕业生最大限度就业，不断提高高校毕业生就业质量，促进全市经济社会平稳较快 科研项目经费申请、科研成果或荣誉称号申报等方面，享受与国有企事业单位同类人员同等待遇。3.统筹实施高校毕业生服务基层项目。按照统一征集岗位、统一发布公告 ...
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，要严格依照法律、法规和国务院、省、市人民政府的规定执行。我市灵活就业人员也应纳入医疗保险费征收范围。四、各级劳动和社会保障部门要结合“五险”统征工作 、城镇私营企业和其他城镇企业等。职工个人不缴纳工伤、生育保险费。由财政负担的医疗保险经费已由财政部门直接拨入财政专户的，可继续执行原办法。各级财政部门 ...
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指导服务机构、人才交流机构和公共职业介绍机构要配备专门人员，开设专门窗口，为大中专学校毕业生服务。对毕业半年内的应届毕业生和已进行失业登记的毕业生 非公有制经济单位、自主创业和灵活就业(含非全日制、临时性和弹性工作)的毕业生，要按照有关规定，在工资支付、社会(医疗、养老、失业)保险、劳动争议等方面维护 ...
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