代表会议，表决通过；报乡级政府备案。（四）签订计划生育合同。实行计划生育合同管理的地区应分类指导，按需组织实施合同管理。首先，由村计划生育专（兼）职干部 ，应在10日内向群众作出解释，并对将来可以解决的问题，提出解决的时限。对涉及各级政府及有关部门的问题，应及时向乡级政府及有关部门反映。计划生育专（兼 ...
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合法性、民主性、针对性、互约性原则，充分体现民主、体现法制，使合同成为村民自治的法制保障。3、夯实优质服务基石，不断满足群众在少生优生、 宣传阵地、计划生育村务公开栏等方式，营造计划生育村民自治的浓烈氛围。 三、开展计划生育村民自治工作要注意的几个问题1、实事求是，稳步推进各级计划生育部门务必高度重视 ...
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部门应优先批准，提供方便。需要拆迁的，劳动保障、民政部门和残联以及乡镇、街道、社区等，要首先协调解决好残疾人的经营场所和社会保障等问题。（三）鼓励各类 岗位中，当年新招用持有《残疾人就业优惠证》的残疾人员，与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，在相应的期限内，按实际安排残疾人数，给予一定比例 ...
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比例时，要严格掌握政策，不得弄虚作假。用人单位必须与残疾职工签订劳动合同或办理录用手续，并安排适宜的工作岗位。单位录用残疾职工，提前解除残疾职工劳动 足额发放。要及时解决违反国家政策或拒不执行有关规定，侵害残疾职工合法权益的问题。 九、重视和加强残疾人就业服务机构建设，全面开展残疾人就业服务各级残联 ...
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掌握政策，不得弄虚作假。用人单位招聘录用残疾人，必须与残疾人职工依法签订劳动合同或办理录用手续，并安排适宜的工作岗位。单位录用残疾职工，提前解除残疾职工劳动 发放。要及时解决违反国家政策或拒不执行有关规定、侵害残疾职工合法权益的问题。九、重视和加强残疾人劳动就业服务管理机构建设，全面开展残疾人就业服务 ...
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培训，邀请国外专家来省进行学术交流和开设讲座，学习借鉴世界各地残疾人工作的先进理念和成功经验，引进先进技术、设备和管理人才，结合我省实际，不断 评价指标体系，加强动态监测和跟踪问效，及时发现和解决纲要执行中的问题。各部门每年要向同级人民政府残疾人工作委员会报告纲要执行情况。各级人民政府残疾人工作委员会 ...
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(1997)69号各区、镇(街道)计生办：现将《发放、查验〈流动人口婚育证明〉注意事项》印发给你们，请认真遵照执行。附：发放、查验流动人口婚育证明注意 其它省、市拟暂住30日以上从事务工、经商等活动的；四、签订外出已婚育龄妇女计划生育合同书时，不得收取合同保证金或计划生育押金(按金)。注6五、流动人口 ...
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标准、违约责任等事项。旅游行程中安排购物和自费项目的，应当在签订旅游合同前明示，并在合同中明确购物场所、购物次数、自费项目和停留时间。第四十五条 ：（一）事先向旅游者明确说明旅游地需要特别遵守、尊重的有关法律法规、规章制度、环境保护以及环境卫生管理、风俗习惯、宗教信仰等注意事项；（二）向出境旅游者说明 ...
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的医疗服务机构，要建立资格审定和考评制度，要与承担生育保险的医疗机构签订《生育保险服务合同》，明确服务范围、项目质量要求、收费标准、付费方式及合同 保障统计分析和常规性劳动监察，于每年一季度对本实施计划的进展情况进行检查，重点做好统计调查和分析，发现问题，及时制定改进措施，并将进展情况报告劳动和社会 ...
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增强。１．在就业前培训工作方面，应根据本地经济发展、科技进步及劳动力市场的需要，在城乡妇女中大力开展不同层次、不同形式职业培训，争取每年培训待业女青年 切实保护女职工合法权益，必须实现劳动关系的法制化。到１９９６年底，各类企业都要同与之形成劳动关系的女职工签订劳动合同，明确女职工各项劳动权益，包括特殊 ...
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