教育行政部门的直接领导下，由有关专家组成的考核组完成； （五）市县级、省级骨干教师认考核工作全部结束后，分别由市县教育行政部门、省教育厅下发文件公布认定名单， 。第二十九条 省、市县培训机构分别建立本级骨干教师档案，建立骨干教师信息库，收集、管理、记载骨干教师的主要业绩及对其考核、奖惩情况。第三十条 ...
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坚持人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低的原则，强化激励与竞争机制，优化教师队伍结构，由"身份管理"向"岗位管理"转化，形成优胜劣汰的动态管理机制。二、 、职责与监督1、根据有关文件规定及我省实际，确定下列单位具有教师职务聘任管理和教师业务档案管理权限：（1）省教育厅直属各中学、特殊教育学校；（2 ...
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社发〔2011〕123号）精神，结合我省基础教育工作的实际，现就2011年中学高级教师资格评审工作的有关事项通知如下：一、受理范围全省普通中学、职业中学、特殊教育学校 》右下角编号，工作表的编号必须与档案、表决票的编号相一致。4.用a4纸打印《2011年申报中学高级教师专业技术资格名册》（附件7）一式 ...
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国办发〔2004〕9号）及自治区人民政府办公厅《关于印发妥善解决国有企业办中小学退休教师待遇问题实施办法的通知》（新政办发〔2004〕173号）精神，结合我市实际， 由原主管部门）审查汇总后交市经贸委汇总。（三）市教育局对汇总后的企业办中小学退休教师档案和人员身份进行确认。（四）市社保部门审核退休教师 ...
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中剥离,由改制后的企业发放。四、关于差额经费的发放(一)原则上,退休教师领取基本养老金和统筹外项目补贴的原渠道不变,即仍然分别由劳动保障部门 汇总后交当地经贸委汇总。(三)教育部门负责对各级经贸委汇总上报的企业办中小学退休教师档案的审核和人员身份的确认工作。(四)企业所在地的社会保险经办机构审核退休 ...
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或改制为民营企业的，由同级财政支付。 四、差额经费的发放办法 (一)退休教师领取基本养老金和统筹外项目补贴的渠道不变，仍然分别由市劳动保障部门和 汇总。 (三)市教育局对汇总后的企业办中小学退休教师档案和人员身份进行确认。 (四)市社保部门审核退休教师基本养老金和统筹外项目补贴。 (五)企业(或原主管 ...
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31日前国有企业改制为非国有控股企业的，未移交地方管理的原企业退休教师所需经费的差额从国有净资产中一次性支付，不足部分由同级财政支付;之后改制 汇总后交当地经贸委汇总。(三)教育部门负责对各级经贸委汇总上报的企业办中小学退休教师档案的审核和人员身份的确认工作。(四)企业所在地的社会保险经办机构审核退休 ...
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意见的通知》（中办发[2005]18号）精神，积极稳妥地实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（以下简称“计划”）,特制定如下方案。一、“计划”的目标和任务 地处理好代课人员问题等工作有机结合起来。六、其他有关事宜17．聘任期间，特设岗位教师户口和档案关系的管理，由省级人民政府根据当地实际情况确定。 ...
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规划、改革创新、按需施训、注重实效”的原则，完善培训制度，统筹 城乡教师培训，创新培训模式机制，增强培训针对性和实效性。坚持全员培训与骨干研修相 经省级以上教育行政部门认定资质的培训机构所实施的教师培训项目，方可记入教师培训学分管理档案。16. 实行教师培训项目招投标制。坚持“公开、公平、公正”的原则 ...
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社会主义祖国，忠诚于人民的教育事业，全面贯彻执行国家教育方针；一贯模范履行教师职责，教书育人，为人师表，具有崇高的职业道德和无私奉献精神；教书育人有突出贡献，在 工作站和学校结合专业技术人员年终考核，对特级教师进行学年度考核，考核结果存入档案，作为奖惩和使用的依据。同时送市县及省教育行政部门备案。3、 ...
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