某受聘到北京某酒店管理公司工作，担任销售部经理一职。双方约定，冯某的基本工资为人民币1500元/月，完成销售任务按约定拿15%销售提成。2009年8月份， 是业务员在完成一定的推销业务的基础上对其超额部分的奖励，属业务员所享有基本工资以外所应得的劳动报酬。（二）提成制度与提成协议的性质与效力提成制度是 ...
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劳动争议仲裁机构无权受理。 【处理结果】劳动争议仲裁委员会认为，周小姐的工资是基本工资加提成，应该说，该工资分配方式是符合法律规定的，周小姐与该公司关于 是业务员在完成一定的推销业务的基础上对其超额部分的奖励，属业务员所享有基本工资以外所应得的劳动报酬。由此可以看出，提成款是计件工资制的主要方式之一， ...
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。[②]在这种模式下，业务员与企业之间的关系更为复杂。一方面，职工出钱买断业务对外销售，赢亏归已，与单位无关；另一方面，职工享有基本工资及福利，与单位 买断不具备委托代理关系的本质特征 业务买断之所以与委托代理关系疑似，主要是业务员以企业名义而非自己名义对外签订合同，代理人也是以被代理人名义而非自己 ...
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。 [②]在这种模式下，业务员与企业之间的关系更为复杂。一方面，职工出钱买断业务对外销售，赢亏归已，与单位无关；另一方面，职工享有基本工资及福利，与单位 买断不具备委托代理关系的本质特征 业务买断之所以与委托代理关系疑似，主要是业务员以企业名义而非自己名义对外签订合同，代理人也是以被代理人名义而非自己 ...
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某在办理王?菖、周?菖房屋买卖的过程中，利用在?菖?菖房产公司昌平路分公司担任业务员的职务便利，以个人名义开具白条向王?菖收取公司中介业务佣金12000元，得款后 期间，主要负责徐泾镇某楼盘的一手房、二手房的销售工作。约定收入来源为基本工资、谈成业务后的佣金提成。2004年12月10日，上、下家就薛某 ...
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人民共和国劳动合同法》第六十三条 “同工同酬”的规定意味着，即使是被派遣劳动者，其在基本工资、奖金、年终奖等方面的劳动报酬分配办法应与用工单位直接招用的劳动者相同 。此外，在编员工的公积金比小黄要多一些。 郑小姐在北京一家广告公司做业务员，这家广告公司两年前由事业单位改制转企，老员工重新签劳动合同，新 ...
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杭州）有限责任公司（以下简称中兴通讯）工作，劳动合同约定王鹏从事销售工作，基本工资每月3840元。该公司的《员工绩效管理办法》规定：员工半年、年度绩效考核 行为。被告园区劳动局辩称：天津市中力防雷技术有限公司（以下简称中力公司）业务员孙立兴因公外出期间受伤，但受伤不是由于工作原因，而是由于本人注意力不 ...
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充值个几十万，随便就月薪过万。如今游戏托的收入，基本已经越来越正规。除了基本工资，还有提成收入，五险一金，绩效住宿一个不少。 游戏充值案例自述： 我前段时间 证据，达到以下几点基本上都是可以追回的： 1、游戏还在运作； 2、有与业务员，游戏托有聊天记录； 3、有充值流水或是转账记录； 4、交易操作在三 ...
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充值个几十万，随便就月薪过万。如今游戏托的收入，基本已经越来越正规。除了基本工资，还有提成收入，五险一金，绩效住宿一个不少。 玩游戏充值结婚被骗案例分享 的证据，达到以下几点基本上都是可以追回的： 1、游戏还在运作； 2、有与业务员，游戏托有聊天记录； 3、有充值流水或是转账记录； 4、交易操作在三个 ...
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，维修中更换底大边卡扣、油箱门及前叶子板灯总成。送修人系该公司业务员。合力华通公司称，对于车辆曾进行维修之事已在销售时明确告知张莉，并 通讯（杭州）有限责任公司（以下简称中兴通讯）工作，劳动合同约定王鹏从事销售工作，基本工资每月3840元。该公司的《员工绩效管理办法》规定：员工半年、年度绩效考核分别为 ...
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